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- 2018-10-15 发布于重庆
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忠诚度电子商务论文范文-探讨商务型酒店员工忠诚度的模糊综合评价
忠诚度电子商务论文范文:探讨商务型酒店员工忠诚度的模糊综合评价word版下载
导读:本论文是一篇关于商务型酒店员工忠诚度的模糊综合评价的优秀论文范文,对正在写有关于忠诚度论文的写作者有一定的参考和指导作用,论文片段:4128.82444.85336.0295.882 2.20630.88241.1769.55916.177 1.47119.11733.08816.91229.412 16.91237.50027.9419.5598.088 25.00027.20623.52913.23611.0商务型酒店员工忠诚度的模糊综合评价29 27.94143.38223.5293.6771.471 5.
摘要: 酒店行业是一个人才高流失的行业,如何给予员工归属感,最大限度的激发员工在工作中的积极性都是作为酒店管理者需要深入深思的理由。本文通过问卷方式对商务酒店各阶层员工做了调查,并提取了7项影响员工忠诚度的指标因素,利用建立模糊综合评价模型的方式进行了定量分析,最终发现员工忠诚度不高,存在着缺乏工作热情和不稳定等状况。
Abstract: Hotel industry is high loss of talent. It is an important topic for hotel managers that how to give employees a sense
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