山东某某开发有限公司薪酬体系改革研究.docxVIP

山东**开发有限公司薪酬体系改革研究 A Study of Compensation System Reform of the Real Estate Development Co., Ltd. Shandong, Stone 目 录 摘 要 1 Abstract 2 第1章 绪论 4 1.1 研究背景及研究意义 4 1.2 研究方法及思路 5 1.3 论文框架 6 1.4 论文的创新点 7 第2章 相关理论综述 8 2.1 薪酬的概念 8 2.2 工资理论 10 2.3 激励理论 13 2.4 现代薪酬发展的趋势 15 2.5 薪酬设计原则和因素 17 第3章 山东**开发有限公司薪酬体系现状分析 22 3.1 山东**开发有限公司简介 22 3.2开发项目简介 23 3.3 原有薪酬体系分析 24 3.4 原有薪酬体系存在问题 25 第4章 山东**开发有限公司岗位价值评估 27 4.1 山东**开发有限公司薪酬体系改革思路 27 4.2 山东**开发有限公司岗位价值评估 28 第5章 岗位薪酬市场调查 38 5.1 岗位薪酬市场调查基本问题 38 5.2 确定薪酬调查方式 39 5.3 问卷调查 39 5.4 确定市场浮动工资 41 第6章 山东**开发有限公司薪酬体系改革 42 6.1 确定岗位薪酬和绩效薪酬 42 6.2 确定绩效考核方案 42