- 1
- 0
- 约3.08千字
- 约 7页
- 2018-10-15 发布于福建
- 举报
大学生就业心理问题及对策的探讨
大学生就业心理问题及对策的探讨
摘要:在近些年里,大学生的就业问题已经成为了全社会普遍关注的热点问题了。由于当下存在的大学生就业难的现实情况对于即将毕业面临就业的大学生心理很产生一定压力,同时,大学生的关于心理准备与心理素质也对他们是否能够顺利就业产生影响。本文笔者通过对目前大学生就业的现状进行阐述,分析大学生所存在的一些就业心理问题,提出一些大学生就业心理问题教育的对策,以期对大学生就业心理指导有所帮助。
关键词:大学生;就业心理问题;对策
1.我国大学生的就业现状
自上个世纪90年代末期开始,我国的大部分高校就逐渐开始扩大招生规模,根据我国教育部最新的数据统计表明,截至2014年,我国的大学入学率已经高达30%,这已经体现出我国的高等教育正从以往的“精英化”教育向现在的“大众化”教育转型,高校扩招就必然带来大学生毕业数量的大幅度的增长。每年大量的就业人员涌向社会,社会可能在短时间内无法吸收这些寻求就业机会的大学生,这就难免会给大学生的就业造成了很大程度上的困扰,从而可能会导致毕业大学生在就业方面存在一些心理问题。
2.大学生所具有一些就业心理问题
2.1忧虑的心理
从心理学的角度来说,人的忧虑情绪是因为自身可能遭遇到挫折或者是心理冲突所导致的,忧虑是一种非常复杂的情绪。即将毕业的大学生所面临的是离开校园象牙塔而投身于竞争激烈的社会,第
原创力文档

文档评论(0)