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新型职业农民培训效益评估的体系初探 　　【摘 要】构建新时期职业农民培训效益评估体系对职业农民培训意义重大，文章梳理了国内外流行且通用的不同效益评估理论，进而提出了我国职业农民效益评估的原则和指标体系，希冀对职业农民培训效益评估长期、有序发展起到一定的推动作用。 　　【关键词】职业农民培训;效益评估;原则;指标体系 　　【中图分类号】G72 【文献标识码】A 【文章编号2015 　　自2012年起，全国新型职业农民培育试点工作全面展开，在探索方法和路径、总结经验、形成制度的同时，推动了新型职业农民培育工作健康有序发展。但培训过程中，对培训效益研究表现出明显的不足，或缺乏应有的重视。本文对职业农民培训效益评估的重要性和培训效益评估理论发展状况、效益评估建立的原则和标准体系进行了初步的研究，希望可以对培训工作的长期开展，以及从整体上提升培训质量提供一定参考和建议。 　　一、新型职业农民培训效益评估的重要性 　　（一）效益评估有利于提高职业农民培训的整体质量 　　新型职业农民培训的目的就是解决“谁来种地、如何种好地”的问题。在这个过程中，如何将农民培训的满意程度与农村产业发展相统整是一个重要的难题。效益评估正是将培训过程中农民对培训内容的需求与培训后所达到的目标进行统一，有效提升农民培训的整体质量，实现个人发展与产业发展、个人