社区学雷锋志愿服务站工作管理制度(打印版).docVIP

***社区 学雷锋志愿服务站工作管理制度 一、通过各种形式广泛宣传，营造一个“我为人人、人人为我”的良好氛围，不断壮大志愿者队伍，增强社区凝聚力。 二、志愿者参加志愿服务活动时，必须严格遵守国家的法律、法规以及单位相关性的公共行为准则，个人行为道德。 三、领导干部要坚持以人为本，主动关心职工工作，学习、生活、健康，做到人文关怀。 四、参加志愿服务活动要佩戴标志。 五、廉洁自律，不准以任何理由和方式向被服务对象收取钱物。 六、文明服务，切实维护好志愿者的社会形象。 七、开展志愿服务活动时，要发扬团队精神和协作精神。 八、志愿者在参加志愿服务活动时，应与被帮扶对象搞好关系并建立长久的服务联系。 九、每季度组织召开一次例会，研究讨论工作中存在的问题。 学雷锋志愿服务站招募制度 （一）招募原则： 在招募志愿者的过程中应遵循自愿的原则，吸引有爱心、有责任感、有素质并有服务意愿的个人或团体，使其加入到志愿者队伍中，能以饱满的热情和积极的态度投入到志愿者服务。 （二）志愿者基本条件：? 1、凡年满18周岁，有对自己的行为负责任的能力的个人。 2、具有志愿精神，有强烈的服务意愿。 3、能认同志愿者的使命及目标，不追求物质报酬或其它任何私利。 4、具有良好的沟通能力。 5、富有责任感。 6、愿意与他人合作。 7、有参与