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适应形势创新预定兵员管育模式 时间:2011-11-21 15:22来源:河南国防教育网 作者:李岩 点击: 144次 新兵役法和退伍士兵安置条例颁布实施后，部分城镇户籍应征青年思想波动较大，不同程度地出现了报名不参检、参检不政审和去向不满意就不去等现象。日前，驻马店市驿城区专门对城镇户籍预定兵员思想现状进行了走访调查，对如何防止优秀兵员流失做了一些有益探索 李? 岩 ??? 新兵役法和退伍士兵安置条例颁布实施后，部分城镇户籍应征青年思想波动较大，不同程度地出现了报名不参检、参检不政审和去向不满意就不去等现象。日前，驻马店市驿城区专门对城镇户籍预定兵员思想现状进行了走访调查，对如何防止优秀兵员流失做了一些有益探索和尝试。 ??? 思想状况及原因剖析 ??? 随着城乡一体士兵安置政策的实施，首当其冲对城镇适龄青年报名参军入伍带来影响。一是自愿放弃的明显增加。据统计，驻马店市某区一个街道办事处，体检前确定送检的预征对象18人，其中有15人因取消指令性安排工作而自主放弃体检。二是抱有两手准备的明显增多。据了解，一些大专以上学历的应征青年尽管报名应征，同时也参加了地方的公务员招录和事业单位公开招聘，如果被地方单位录用就放弃当兵。三是选挑兵种方向的明显增多。据调查，有60多名明确表示不愿去新疆、西藏及东北等偏远艰苦地区，有50多人要求分到离家近、兵种好、驻城市的部队去，约占预定兵员总数的30