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主要政策解读跟就业策略选择的建议(ppt 48页)
一、各类毕业生就业去向及就业形式关系 毕业去向 学生类别 派遣 签就业协议 定向生回原定向单位 师范外地统招生源回生源地 签订临时协议的学生 出国 取得国外大学通知书 未取得通知书但短期(半年) 内能取得的北京生源 升学 考硕/考博/考博士后 待分/二分 北京生源有工作但未签约也未签临时协议 外地生源户档留存 北京生源无工作 外地生源有工作但未签约, 户档回原籍 外地生无工作,户档回原籍 2.临时协议相关问题 1.改派及派遣相关规定 二、毕业后改派及派遣相关问题处理 1. 改派及派遣相关规定 二、毕业后改派及派遣相关问题处理 从派遣之日起一年内可以进行改派 外地生源改派符合流向合理原则 改派原则上应该因为单位原因,单位须开具退函写明情况 从未派遣或二分的毕业生从毕业之日起两年内可以进行派遣 2. 临时协议后续问题 二、毕业后改派及派遣相关问题处理 北京生源临时协议 一年内可以办理改派 一年以后只能进行工作调动 外地生源临时协议 一年内可以办理改派 (只能改派到北京以外其他城市) (1)方式:人事关系管理相关知识讲座 (2)时间:5月19日-31日 3-4场 (3)后续问题处理 三、档案相关问题 本科生档案+研究生档案 装档内容参见装档清单 事先检查内容以免出错 毕业生登记表院系盖章后装档 1.档案内容应完整、准确 三、档案相关问题 2.档案转递分类 北京教育系统——高校毕业生就业指导中心 北京非师范类单位—拿调档函和身份证自取(装好档案后即可) 或 机要邮寄(单位须有人事权9月份) 北京待分生——高校毕业生就业指导中心/区县就业主管部门 外地——机要邮寄7月-9月 临时协议——人才统一领取 出国或升学——交调档函或通知书,机要邮寄 三、档案相关问题 3.档案后续问题 本科生+研究生档案共计4000多份, 保证转递准确,9月底完成 毕业生10月份及时查询自己档案是否寄到 通过机要邮寄的档案查询时间是一年半, 过期资料不存 四、其他有关问题 1.时间表 (1)一次派遣三方协议截止日期:5月31日 (2)各院系交各类证明、选择去向表时间:5月1日-31日每周五 (3)各院系交提前派遣名单、困难生名单:6月10日 (4)上报就业手续日期:6月20日左右 (5)户档留存及北京生源二分到区县办理时间:6月10日 (6)毕业生报到时间:7月1日-8月1日 四、其他有关问题 2.相关资料填写 (1)选择去向表 签劳动合同 附劳动合同复印件 用人单位证明 附用人单位证明 自由职业 填写自由职业方式或单位名称 待就业(正在择业中) 填写情况说明,如就业意向 不就业拟继续升学 填写情况说明 不就业拟继续申请出国 填写情况说明 暂不就业 填写情况说明 注意事项: 除签三方协议、升学、出国毕业生外每个人都要填写 毕业生签字,北京生源选择去向表家长签字 选择去向表需院系盖章 按专业、学号排好 (2)毕业生登记表:院系盖章 (3)提前派遣名单 内容:学号、姓名、专业、 单位名称(完整全称)、单位所在地 要求:副书记签字,院系盖章 督促学生尽快签约 (4)困难生名单 内容:困难生学号、姓名、困难原因 帮扶办法、毕业去向等 要求:副书记签字,院系盖章 四、其他有关问题 2.相关资料填写 四、其他有关问题 3.推荐表协议书的发放 (1)推荐表、协议书发放严格掌握。 每人一份 升学毕业生不应发放 丢失的情况处理 (2)定向生原则上不发放推荐表和协议书 如果符合定向生改派条件,新用人单位必须签三方可酌情处理 培养方式仍然填写定向 注明定向解除,写明就业范围 注:密云、怀柔师范类毕业生发放资料时也应注明就业范围 四、其他有关问题 4.户档留存及北京生源二分办理 (1)时间:6月10日左右 (2)携带资料 用人单位证明、劳动合同复印件、 自由职业(自主创业、艺术工作者、翻译、自由撰稿人等 --选择去向表复印件) 户档留存申请表(外地生源;北京生源户档留存,二分回区县),副书记签字,盖院系章 户档留存协议书 (3)提醒学生 妥善保管户档留存协议 认真阅读协议内容明确权利义务 四、其他有关问题 5.温馨提示 (1)关注考博、博士后学生信息统计 (2)单位证明、选择去向表随时填写 及早让同学填写去向表和交单位证明 5月1日后每周交至就业中心,随时统计加入隐性就业 政策的精神: 对户档留存政策的理解: 鼓励和引导毕业生积
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