培育核心竞争力,打造竞争平台.pdf

培育核心竞争能力 培育核心竞争能力 再造企业管理平台 再造企业管理平台 一、企业核心能力的渊源及内涵 一、企业核心能力的渊源及内涵 企业核心竞争力是企业多方面 技能和企业运行机制的有机融合， 是不同技术系统、管理系统、企业 文化系统的有机结合，是企业在特 定经营环境中的竞争能力和竞争优 势的合力。 企业核心竞争力的含义 企业核心竞争力的含义 体现为产品或服务优势。 体现为形成产品或服务优势的深层原因， 即企业持续拥有价值性、超群性和独特 性资产。 体现为产品和服务以及资产特征状况能 否使企业持续生存和发展。 二、企业核心能力的培育和构建 二、企业核心能力的培育和构建 企业核心竞争力之一：战略创新能力 企业核心竞争力之二：个性生存与管理创新 企业核心竞争力之三：企业形象力 企业核心竞争力之四：企业文化力 企业核心竞争力之五：技术创新能力 企业核心竞争力之六：市场创新能力 企业核心竞争力之七：资本运营能力 企业核心竞争力之一 企业核心竞争力之一 ——战略创新能力 ——战略创新能力 《企业宪章》 （企业基本法、企业管理大纲） 企业发展战略 企业发展规划 《企业宪章》 《企业宪章》 ——企业文化的基石 企业的根本大法 ——企业文化的基石 企业的根本大法 接 基 基 基 基 公 班 本 本 本 本 司 人 控 人 组 经 宗 与 制 力 织 营 旨 宪 政 资 政 政 章 策 源 策 策 修 政 改 策 企业核心竞争力之二 企业核心竞争力之二 ——个性生存与管理创新 ——个性生存与管理创新 “个性生存”观 “小河有水大河满”观 “不求所有、不求所在、但求所用”观 “知识资本增值”观 “奥林匹克”观 “双重责任”观 现代企业管理创新的条件 现代企业管理创新的条件 管理创新除了需要和谐宽松的外部 环境和内部条件，还需要以下三个 条件： 领导者的开阔视野 领导者的超前意识 科学的激励机制 现代企业管理创新的主要内容 现代企业管理创新的主要内容 知识管理 理念管理 人力资源开发管理 危机与预警管理 市场营销管理 项目导向管理 科学技术管理 软件管理 适时管理 企业形象管理 柔性管理 企业文化管理 资本经营管理