增值税转型改变了企业的雇佣行为？——对东北增值税转型试点的经验分析.pdfVIP

经济科学 ·2012年第 1期 增值税转型改变了企业的雇佣行为吗? 对东北增值税转型试点的经验分析 刘 璨 ’ 袁 诚 2 (1、北京大学教育学院 北京 100871) (2、北京大学经济学院 北京 100871) 摘 要：2004年的东北增值税改革试点产生了广泛影响，并直接导致2009年全国层 面的增值税改革。自试点开始，关于此次税改影响的焦点集中在对企业劳动力雇佣的影响。 本文使用东北三省 40，000多家企业 2000—2007年的面板数据 ，运用双重差分方法 (DID)， 并进行了多种稳健性检验。本文发现：整体而言，东北地区的增值税改革试点显著的提高 了试点企业劳动力的雇佣。同时，企业并没有出现增加固定资产而减少劳动力的情况，而 是同时增加 了固定资产和劳动力。由于本文只对东北地区的企业进行研究，因此本文结论 局限于重工业，增值税转型对于其他类型企业的影响需要更进一步的探讨。 关键词：增值税改革 劳动力雇佣 面板双重差分模型 (DID) 一 、 引 言 增值税是我国的第一大税种，增