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- 2018-10-30 发布于福建
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浅论中西医结合医院管理者如何正确处理十五大的关系
浅论中西医结合医院管理者如何正确处理十五大的关系
【中图分类号】R986 【文献标识码】A 【文章编号】1004-7484(2010)03-0-03
中西医结合医院兼备中医和西医两类医院作用和职能,面临各种矛盾和问题需要解决;建设国家级重点中西医结合医院,更加需要调动一切积极因素,才能完成艰巨而光荣的目标使命。院长作为医疗单位的法人代表,对内要全面负责医院的四个文明建设,注重三个效益,在激烈的市场竞争中使医院得以生存和发展;对外代表医院接受社会的监督,最大限度地满足广大人民群众对医疗保健的需求,树立医院良好的社会形象;医院院长肩负的责任是繁重的。“吃喝拉撒睡,生老病死退,谁当院长谁受罪”,就非常形象地道出了院长们内心的苦衷。如何提高院长的领导艺术和驾驭全局的能力,调动一切积极因素为建设全国重点中西医结合医院和全国重点地市级中医院而奋斗,正确处理以下十五个方面的关系,浅论看法如下:
1 必须正确处理精神文明、物质文明、政治文明、生态文明建设的关系
坚持四个文明一起抓,物质是基础,精神是动力,政治是保障,生态是条件,辩证统一,有机结合,四者兼顾,这是办好重点中西医结合医院,坚持社会主义公益性办院的指导思想和关系准则。在加强物质文明的同时,必须加强精神文明建设,注重政治生态和谐、环境生态保护,努力提高人的素质;要用科学发展观武装我们的头脑,加强政
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