第十一章变革与创新-.pptxVIP

变革与创新-在组织变革面前保持开放与创新的精神;课程内容;在组织中生存的管理者必须的修炼;第一单元认识变革;讨论题：人们对变革到来的准备;;白水世界的挑战;二、变革是管理者必须面对的现实;变革面前的四种类型的人的行为：;世界在变化环境在变化市场在变化要学会在不断变革的组织环境中生存;整理思想,面对现实,开动脑筋,寻找出路: 创新;三、请讨论：我们是否也在面临变革的挑战?讨论题： 我们将面临哪些挑战呢？请列出6条以上;三、请讨论：我们是否也在面临变革的挑战?讨论题： 我们将面临哪些挑战呢？请列出6条以上;真正的变革将从哪里开始呢？;第二单元变革给管理工作带来的影响;案例讨论：变革可能给企业带来什么影响？;一、变革给我们的工作规划带来的影响;二、变革对我们沟通方式的影响;跨文化环境中沟通容易出现的挑战：;沟通与交流的原理;变革给组织沟通环境带来的三个基本障碍;什么是尤哈里之窗;推论阶梯 Ladder of Inference;Chris Argyris 的左手栏模型;三、变革给我们的行为习惯带来的影响;面对变革一部分人的行为特点:;惟独不是:有创新精神的实干家;四、变革给我们的组织文化带来的影响;高内涵文化 VS低内涵文化;西餐与中餐、西医与中医的区别是什么？;方与圆的关系;高低内涵、中西差异对沟通效果影响的一些对比:;组织内部人际