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行动提议 *把项目产品吃透,不断总结,每天提升话术 *经常组织叙盘比赛,锻炼我们的第一板斧 *定期组织知识测验,给我们施加学习的压力 *大家接成对子,工作中相互督促技巧的运用 *楼盘建立客户成交案例库,分享我们的心得 *组织演讲比赛,培养我们的激情和口才 *。。。。。。。 顶级推销员就是这样练成的! 二、心态篇 销售心态变化的表现 工作积极性明显下降 卡点下班 抱怨市场不好 不满公司管理制度 花费更多的时间在工作琐事 当一天和尚撞一天钟 总是愁眉苦脸 抱怨一些无法改变的事实 如何及时调整自己心态 找出根源所在 设定自我发展的目标 总结工作中碰到的问题 获取团队的力量 1、积极的心态 积极的心态就是把好的、正确的方面扩张开来,同时第一时间投入到工作中去。一个企业不管它采取什么样的管理模式,都一定会有不尽合理的地方,当我们发现不合理之处时,除了尽可能的去帮助企业的管理者改变的同时,还应该乐观的去看待,把这些弊端看作企业发展过程中必须经历的,并学会看到当这些弊端改变的时候企业的进步。当你在销售中遇到困难时,除了积极的寻找解决方案外,还应该看到克复这些困难后的一片蓝天,这样困难在你面前就会变得渺小,变得微不足道。 销售人员的心态 积极的人像太阳,走到哪里哪里亮。消极的人像月亮,初一十五不一样。当某种阴暗的现象、某种困难出现在你的面前时,如果你去关注这种阴暗,这种困难,那你就会因此而消沉,但如果你更加关注着这种阴暗的改变,这种困难的排除,你会感觉到自己的心中充满希望。同时,积极的心态不但能使自己充满奋斗的劲头,也会给你身边的人带来阳光。 2、行动心态 行动是最有说服力的。千百句美丽的雄辩胜不过一次真实的行动。我们需要用行动去证明自己的存在,证明自己的价值;我们需要用行动去真正的关怀我们的客户;我们需要用行动去完成我们的目标。如果一切计划、一切目标、一切愿景都停留在纸上,不付诸行动,那计划就不能执行,目标就不能实现,愿景就是肥皂泡。 3、保持自信 自信是一切行动的源动力。我们应该对自己服务的企业充满自信,对我们的产品充满自信,对自己的能力充满自信,对同事充满自信,对未来充满自信。我们的工作是将优质的产品推荐给消费者以满足他们的需求,我们的一切活动都是有价值的。很多置业顾问自己都不相信自己的产品,又怎能说服别人相信自己的产品? 4、保持愉快的心情工作 做一件事情,你可以高高兴兴的做,也可以痛苦不堪的做,假若我们没法选择不做,就一定要选择高兴的去做。只要你选择快乐,以品味、享受的态度对待事务,任何痛苦都能忍受。比如你坐汽车,觉得很无聊,你若以享受的心态去坐,就会觉得轻松多了;饭菜难吃,你放到嘴里细细的品味,假设那是人间美味,就会觉得别有滋味。生孩子应该是最痛苦的事,但母亲们都能忍受是因为她们在期盼和享受快乐与幸福的到来。 心理学家说,有效的积极的心理暗示能提高自我价值的认识,建立充分的自信。梦想板暗示。梦想板是目标量化的具体形式,就是将目标形象化。就是将你向望的理想,在脑海里形成一个具体明确的画面,也可以剪贴一张真实的画贴在墙上,经常不断的看,从而促使你的行动。 5、心理暗示激励 如一款漂亮的轿车,一幢豪华的房子,一顶博士帽,一位意中人等。当你一看到梦想板的时候,你还可以吼一声:我一定要得到他!捏捏拳头。这不是疯子,是用潜意识力量,促使梦想实现。潜意识的力量是十分惊人的,早晚灌输,定能激发出巨大的潜能。运用梦想板有两个方法:一是不断想象,更新自我理想的图片,因为人类发展太快,个人的见识也在不断增长,理想要与时俱进;二是要不断自我暗示、自我确认、自我提醒。特别是在遇到困难、挫折以及满足现状时候。 成功销售 勤力 信心------------业绩 项目有信心 (心理接受) 自己有信心 公司有信心 (专业、技巧) (忠诚度) 顶级推销员就是这样练成的! 祝
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