公司法律事务工作计划(同名4555)　.doc

公司法律事务工作计划 XX年，全区司法行政工作要继续贯彻落实科学发展观， 坚持“崇德尚法，勤政为民”的工作理念，紧紧围绕“推 进社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法”三项重 点工作，全面履行司法行政职能，着力抓好四个方面，25 项工作。 一、强化基层基础工作，增强服务改革发展的能力 切实发挥人民调解职能作用，深入推进矛盾纠纷化 解。要以广泛开展“筑牢人民调解防线，助推平安九龙坡 建设”主题实践活动为载体，以实施人民调解“四项工程” 为抓手，促进全区人民调解工作的新发展。实施网络工程， 切实构筑横向到边、纵向到底的人民调解组织体系，抓好 村调委会网络组织向下延伸，在村民小组全面建立调解小 组。村调委会规范化达标率要达到60%以上。继续推进2⑻ 人以上规模企业调委会建设，继续推进物业、医患调委会 建设，巩固强化联合人民调解委员会。实施人才工程，切 实提高人民调解员排查化解矛盾纠纷的能力和水平。各级 调解组织要广泛吸纳具有一定文化知识和政策法律水平、 热心人民调解工作的社会成员担任人民调解员，不断调整、 充实、壮大人民调解员队伍。力争在每个村配备一名专职 人民调解员，努力打造一支以专职人民调解员为骨干，兼 职人民调解员为主体，人民调解志愿者为补充的人民调解 员队伍。采取分级培训的形式，加大人民调解员培训力度。 开展“十佳人民调解委员会”、“十佳人民调解员”和“优 秀调解组织”、“优秀调解员”的评选工作。积极创造条件、 搭建平台，培养、锻炼、塑造一批经验丰富、业务精通、 能打硬仗的优秀人民调解员。实施协同工程，切实巩固和 完善人民调解、行政调解、司法调解、信访调解四位一体 的大调解工作机制。实施攻坚工程，切实发挥人民调解为 党政分忧、为群众解难的职能优势。下半年，要利用3个多 月的时间，在全区范围内开展一场“人民调解百日攻坚 战”。实现“应调尽调”目标。 进一步提升司法所规范化程度，力争打造一批标兵 司法所。大力加强司法所组织建设，努力使司法局与司法 所形成上下协调、运转有序的工作机制和管理机制。加强 司法所干部队伍建设，对司法所工作人员缺额的，要公开 招录补足。加强司法所业务建设，组织司法助理员开展两 次以上集中业务培训和交流学习，确保司法助理员业务素 质有较大提高。加强司法所所务管理，做到所内纪律严明、 分工明确、责任落实。建立完善对司法所的年度综合目标 考核制度。加强司法所基础设施建设。 全面加强和改进刑释解教人员的安置帮教工作，不 断推进刑释解教人员的社会管理创新。健全完善安置帮教 工作联动机制，主动会同公安、人力社保、民政、工商等 行政部门，积极探索建立适应新形势需要的安置帮教工作 联动机制，共同帮助解决刑释解教人员的就业、就学、生 活等实际困难，促进他们顺利融入社会。重点探索建立刑 释解教人员中的“危安犯”、没有改造好的“危顽犯”、“三 无人员”、涉黑涉毒涉邪等重点人员的“无缝对接”机制， 确保重点对象100%及时衔接、有效管理。巩固和扩大安置 帮教基地建设，在扶持若干过渡性安置帮教基地的同时， 再选择1 一2个资源良好，接纳刑释解教人员规模较大，基 础条件过硬的单位，作为安置帮教示范基地。要确保刑释 解教人员帮教率达到98 %以上，安置率达8 0%以上，年度 重新犯罪率控制在3%以内。 4 .全面加强社区矫正工作。设立专职社区矫正工作管 理科，加强对全区社区矫正工作的管理指导。完善强化社 区矫正工作联席会议制度。全面推广社区矫正工作13589重 庆模式。确保社区矫正对象重新犯罪率控制在％以内。 二、规范优化法律服务工作，提高服务经济社会发展 的水平 5.强化对法律服务机构的管理与服务工作。利用机构 改革契机，从法制科分离出监督管理和指导服务职能，设 立法律服务工作管理科，建立规范、合理的法律服务监督 管理机制。在法律服务工 中深入开展社会主义法治理 念教育、职业道德和执业纪律教育，确保法律服务工作始 终坚持“三个至上”，切实做到“四个在心中”，实现法律 服务工作的法律效果、社会效果与政治效果的有机统一。 6.加强律师工作。进一步推进法律服务统筹城乡发 实践活动，加强律师事务所与对接服务的镇街的联系，努 力实现“双赢”。指导律师参与区领导信访接待和法制宣传， 为全区经济社会发展重大项目提供法律服务意见。巩固发 展律师联谊机制，增进律师间的友谊，促进律师间的交流 与学习，提升九龙坡律师队伍新形象，努力打造九龙坡品 牌律师事务所。 7 .拓展公证领域，提升公证质量。积极拓展公证业务 覆盖面，增大公证服务量。强化公证质量监管与考核，坚 持规范标准，完善错证责任追究制。 8.大力实施法律援助民心工程。全面推进法律援助工 作规范化建设，做到统一收案、统一审批、统一指派、统 一归档。加速法律援助信息化管理系统建设。加强对法律 援