高职院校辅导员工作的方法途径的研究.docVIP

高职院校辅导员工作的方法途径的研究 　　【摘要】高职院校辅导员思想政治工作规范化对高职院校的发展起着至关重要的作用。高职院校辅导员作为大学生大学生活期间的引路人，在学校人才培养和稳定中发挥了积极的、不可替代的作用，然而由于种种原因，辅导员还无法充分发挥其应有的作用。建立规范化的辅导员队伍管理机制，是辅导员队伍可持续发展的重要保证。对学生进行思想政治教育，对提升高职学生全面素质具有重要意义。 　　【关键词】高职院校；辅导员；思想政治工作；辅导员队伍 　　 　　高职院校辅导员既是学生的思想政治教育及德育的老师，又是学生学习、生活和日常行为的管理者，与学生接触时间最长、联系最广泛、关系最密切，对学生的健康成长有着直接的影响和作用。目前辅导员的工作定位，从表面上看，就是从思想上引导学生，做好学生的思想政治教育工作。高职院校辅导员工作更多的是体现出一种全天候、保姆式的服务模式，这种工作模式主要是由民办高校的学生特点来决定的，尤其是随着当前90后大学生的大量涌入，管理过程中遇到的各类矛盾更加突出，因此，高职辅导员工作更要从实际出发，顺应时代要求，与时俱进，在继承中不断探索，在探索中不断创新，在创新中不断进步。 　　 　　一、高职院校辅导员工作在工学结合形势下新要求 　　 　　大学生辅导员作为一线学生管理工作者，肩负着管理、教育、服务育人的重任，是学生成才成长路上重要的影响者、