东庞矿纪检监察办公室工作情况总结　.docVIP

东庞矿纪检监察办公室工作情况总结 2017年，在矿党政的正确领导下，东庞矿纪委监察科 立足矿井实际，围绕公司纪检监察工作会议提出的目标和 任务，从加强和改进我矿党风廉政建设入手，扎实开展廉 洁从业教育，着力推进廉洁文化建设，加大监督检查力度 深入开展效能监察工作，严肃查处违纪违法案件，进一步 完善惩防体系建设，较好地完成了 2017年的纪检监察工作 现将纪检监察工作情况总结如下： 、完善制度，推进惩防体系建设 201 7年，东庞矿纪委从完善制度入手，细化责任，强 化措施，推进惩防体系建设。年初，结合矿井生产经营实 际制定了《2017年东庞矿党风廉政工作规划》、《东庞矿领 导班子成员党风廉政建设责任分解》等文件，成立了惩防 体系建设领导小组，将惩防体系建设纳入企业发展总体规 划，并对其落实情况进行监督检查10余次，确保了惩防体 系建设同企业生产经营同部署、同落实。 二、廉洁教育扎实有序开展。 2017年以来，矿纪委始终坚持以党性党风教育为重点 深入开展岗位廉政教育、警示教育，有效地增强了党员干 部的廉洁从业和自律意识，规范了从业行为，提高了拒腐 防变能力。 签订《党风廉政建设责任书》。2017年，东庞矿纪委与 234名中层干部签订了《党风廉政建设责任书》。责任书一 式二份，责任人、矿纪委各执一份。《党风廉政建设责任 书》的签订，进一步完善了《东庞矿党风廉政建设责任制 实施细则》，加强了干部作风建设，使矿中层干部一岗双责 工作落到了实处。 搞好春节期间廉洁教育。春节期间，东庞矿纪委从抓 预防、抓宣传、抓监督、抓考核四个方面入手，搞好春节 期间廉政教育，筑牢春节期间廉政防线。要求广大党员干 部特别是领导干部要以身作则、严于律己，严格遵守廉洁 自律各项规定，自觉抵制各种不良风气，切实做到防微杜 渐，为职工群众树立榜样。 聘请专家来矿授课。矿纪委聘请了河北省检察院预防 犯罪处处长李宪民来矿授课，李处长以“预防企业职务犯 罪，促进国企廉政建设”为题，为全矿党员干部上了一堂 生动的反腐倡廉警示课，全矿副科级以上的领导干部和重 要岗位人员20 17人参加了培训。 抓好党风廉政监督员工作。党风廉政监督员在党风廉 政教育中起着桥梁、纽带、助手作用。2017年以来，矿纪 委对廉政监督员进行了考评、重新续聘，坚持每季度召开 监督员工作会，对季度工作进行讲评，让优秀典型作经验 介绍，并进行互相观摩学习。一年来，监督员们共撰写廉 政稿件600余篇，召开职工座谈会1201 7次，走访职工 12017次，对区队分配、奖罚等厂务公开情况检查300余次， 撰写廉政论文60余篇。党风廉政监督员工作制度的不断完 善，有效地促进了区队的廉政文化建设，提高职工的民主 管理意识，为各支部创建和谐文明区队打下坚实的基础， 也让党风廉政教育能够真正的深入基层，扎根基层。 认真贯彻落实“三项谈话”制度。201 7年对新提拔和 调整工作岗位的17位领导干部进行了任职谈话，对基层领 导干部23人进行了廉政谈话，对13人进行了诫勉谈话，新 建或重建廉政档案56份，组织任前党纪法规知识考试17人 次，通过落实“三项谈话”制度，进一步提高了党员领导 干部的遵章守纪、廉洁自律意识。 廉洁从业主题教育活动扎实开展，成效显著。“学准则、 建规范”廉洁从业主题教育活动作为贯彻落实《廉政准 则》的一项重要活动，活动时间长，影响深远，矿纪委对 此次活动高度重视，广泛宣传发动，周密安排部署，扎实 推进落实，取得实效。 活动中，矿纪委印发了《开展“学准则、建规范”廉 洁从业主题教育活动方案的通知》，制定了《东庞矿开展 “学准则、建规范”廉洁从业主题教育活动百分制考核标 准》，购买《廉政准则》和《若干规定》共600余本发放到 党员干部和重要岗位人员手中，印发《中国共产党第十七 届中央纪律检查委员会第五次全体会议公报》等学习资料， 搜集整理警示教育案例2017,在网上视频点播系统开辟 “廉政教育培训”栏目，上传廉政教育警示片7部，组织 召开领导班子 、党员 、开展批评与 自我批评，在全矿范围内开展“学准则、建规范”廉洁从 业主题教育活动征求意见活动，发放征求意见表150 0余份， 从安全管理、生产组织、技术管理等八个方面向广大职工 征求意见，收到各类建议2017条，归纳整理50余条。矿 纪委还深入到各支部对主题教育活动的贯彻落实情况进行 督导检查，并进行了综合考评。 主题教育活动中，全矿共悬挂廉政标语70余条，建立 活动园地32个，设立学习专栏32个，制作展板3 0个，撰 写宣传稿件189篇;召开班子 、党员 、 职工座谈会近百余场次；全矿党员干部共撰写学习心得 1201 7份，主题教育活动的扎实开展有力地强化了党员干 部廉洁从业和自律意识，筑牢了拒腐防变的思想防线。 警示教育月活动注重实效，特色鲜明。根据