工作狂热的研究动态、整合与未来方向.pdfVIP

第２８卷第５期 理 论 Ｖｏｌ． ２８，Ｎｏ． ５ ２０１６年５月 Ｍａｎａｇｅｍｅｎｔ Ｒｅｖｉｅｗ Ｍａｙ，２０１６ 工作狂热的研究动态、整合与未来方向 翁清雄　 臧颜伍 （中国科学技术大学管理学院，合肥２３００２６） 摘要：虽然工作狂热的现象越来越普遍，也受到了相当的关注，但是相关的实证和理论研究却比 较缺乏，尤其是关于工作狂热的维度划分依然存在较大分歧。 本文通过对最近２０年关于工作 狂热研究文献的梳理与分析，阐明工作狂热的定义，剖析这一概念的结构维度，理清工作狂热产 生的原因，以及它对个人与组织的影响。 在整合已有研究的基础上，从工作狂热与组织文化、工 作绩效、职业成长、健康等的关系出发，对未来研究方向提出了设想。 关键词：工作狂热；工作时间；自我强迫；健康；工作绩效；文献综述