大学生志愿者管理研究-公共管理专业论文.docx

保护知识产权声明 本人为申请河北大 学学位所提交的题目为( 哆协做得彻牙和 ) 的学位论文，是我个人在导师 ②邸， :8民梭指导并与导师合作下取得的研究成 果，研究工作及取得的研究成果是在河北大学所提供 的研究经费及导师的研究经 费资助下完成的。本人完全了解并严格遵守中华人民共和国为保护知识产权所制 定的各项法律、行政法规以及河北大学的相关规定。 本人声明如下:本论文的成果归河北大学所有 ，未经征得指导教师和河北大 学的书面同意和授权 ，本人保证不以任何形式公开和传播科研成果和科研 工作内 容。如果违反本声明，本人愿意承担相应法律责任。 声明人 : 是州J将 日期:主!生年J三月一三日 作者签名 : t恰巧4 导师签名: 个必在  日期:M鱼年」三二月2二_R 日期:主M垒年 主月一主_ R I I 摘 要 摘 要 随着志愿者事业的发展，志愿者对社会做出的贡献越来越大。大学生志愿者作为当 今中国青年志愿者的主力军，自上世纪 90 年代以来，就以弘扬奉献、友爱、互助、进 步的时代精神为主题，通过参与扶贫开发、社区服务、大型赛事志愿服务等活动，帮助 社会弱势群体，为其提供一定的经济服务、生活帮助与精神慰藉，弥补社会保障在资金 和服务人员数量、质量方面的不足，协助大型赛事顺利运转，大学生志愿者代表了国家 的良好形象，为国家节省出大量人财物力。 当前，我国在校大学生参与志愿服务的人数众多，志愿服务领域涉及面广，高校和 相应管理机构在各项志愿活动中积累了不少管理经验，但是，在管理过程中还是产生了 这样那样的问题，需要我们进一步去探索和完善。当前阶段，大学生志愿服务精神内化 不充分，高校志愿氛围不浓厚，大学生参与志愿活动的积极性不够高；大学生志愿活动 所处的外部社会环境不完善，关于志愿活动的法律政策保障不完备，大学生参加志愿活 动时基本权益没有保障；大学生志愿者管理制度本身激励性不足，大学生的志愿服务热 情随入校时间增长而显著下降。 本文从激励角度出发，研究大学生志愿者管理这个课题，主要从大学生志愿者管理 制度创新、管理系统内部志愿精神培育、管理系统外部环境优化三方面展开研究。本文 创新性地将激励性因素纳入大学生志愿者管理制度设计中，加强志愿者队伍管理；通过 紧抓高校德育教育，强化大学生志愿精神培育，提升大学生志愿者管理系统内部的信念 力量，激励大学生踊跃参与志愿活动；通过完善国家关于志愿服务的相关政策、法律、 法规，提高社会对志愿活动的关注度和认可度，优化大学生志愿活动的外部环境。通过 上述三方面举措，激励大学生的志愿服务热情，保障大学生参与志愿活动时的基本权益， 完善大学生志愿者管理制度，从而促进大学生志愿服务活动良性循环机制的形成。 关键词 大学生志愿者 志愿者管理 激励性管理 II II Abstract Abstract With the development of the career of volunteering, volunteers have been making more and more contributions to society. As the main force in todays China Youth Volunteers, student volunteers have regarded dedication, friendship, mutual help and progressive times spirit promotion as the theme since the 1990s. By participating in poverty alleviation and development, community service, volunteer service activities in large-scale events, they have helped vulnerable groups in society and provide them with certain economic service, life help and spiritual comfort. Student volunteers can compensate for the lack of social security in funds and the number of service personnel and quality and assist smooth working of large-scale events. Student volunteers represent a good image of the country and have saved a lot