企业经营理念与发展规划1106(精品·公开课件).pptVIP

企业文化与发展规划——从企业文化高度经营企业 子旋 目录 绪论：文化与企业文化 第一部分 企业文化与企业经营理念 第二部分 企业文化系统与企业经营管理结构 第三部分 企业文化与企业建设过程 结语 第一部分企业文化与企业经营理念 要点 案例：Y公司的核心理念 第二部分企业文化系统与企业经营管理结构 企业经营管理结构与组织结构 第三部分企业文化建设过程 * 企业文化与发展规划 平进股份 * 平进股份 以道家的精神决策，以纵横家的策略联盟； 以兵家的思想经营，以墨家的理念创新； 以法家的原则管理，以儒家的文化协调。 诚意、正心、格物、致知、 修身、齐家、治国、平天下 ——《大学》 搭班子、明事理、定战略、带队伍。 ——佚名 核心 理念 企业 文化 MI 企业 行为 BI 企业 形象 VI 领导与战略 生产与经营 内部管理 环境 企业如人 核心 理念 核心 理念 理念 行为 形象 指导思想 方向：做什么 对外：怎么做 对内：怎么做 绪论：1.文化的概念 要点： 1.文化。文化即个人或组织从事各项活动的基本指导思想（理念）以及表达这种指导思想的形象和行为规范。其中理念是最重要的，而核心理念是重中之重。核心理念决定了人事物的结果。 2.个人或组织的活动一般划分为三个层次：确定方向、外部活动、内部活动。 3.对上述两部分进行纵横组合，就构成了文化体系。因此，文化本身是