人际交往能力是现代人才的重要素质1.docVIP

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人际交往能力是现代人才的重要素质1

人际交往能力是现代人才的重要素质 人际交往能力是现代人才的重要素质 【内容摘要】 为什么说人际交往能力是现代人才的重要素质, 人际交往它重要在 什么方面,对于现代人才发展有什么关联, 【关键字】人际交往 关系 人才发展 事业 一、人际交往的重要性 高素质人才必须是德才兼备的、 具有实际操作能力的人。 而社会人际交往能 力则是人的实际操作能力中一种重要的基本的能力素质, 人际交往能力是现代人 才的重要素质。 人际关系己成为现代人事业中一种重要的发展资源。 在当今社会生活中, 并 不是只有专职公关人员才需要具备公关社交的素质。 一个人不论在社会中从事何 种事业, 都需要有处理各种社会交往关系的能力, 需要有和各种对象合作的能力。 因为现代社会己经成为一个“关系”社会, 几乎任何一件事都离不开各种人际的 或社会的“关系”。 要理顺各种关系, 连接各种有利关系资源, 并和各种关系合 作、 协调好, 就必须具有良好的人际交往素质和能力。 有这样一则发人深思的报 道:有几位教师向 2000名雇主寄出一份问卷。调查被解雇的员工的资料,然后 回答:“为什么要他离开?”无论工种是什么,地区在哪里,有三分之二的答复 是 “他们是因为与别人相处不好而被解雇的。 ” 正如一位阿拉伯哲人所说:“一 个没有交际能力的人,犹如是艘陆地上的船,永远也不会漂泊到人生大海的彼 岸。” 21世纪来临之际,曾有世界百位著名中学教育工作者聚首北京,共同研 讨 21世纪需要的人才是具备怎样素质的人。在诸多观点中有一点达成了共识, 即新世纪需要的人才, 应该是同时能够和多种人打交道都能成功的人。 而据相关 人力资源部门反映, 目前实际用人单位通常首选的也是那种既有专业才智, 又善 于合作且有良好人际沟通能力的人才。 而在专业才干和人际合作沟通能力不能兼 得的情况下,大多数单位通常会倾向选择后者。 良好的人际关系是事业成功的需要, 因为良好的人际关系是获得信息的重要 途径。 21世纪是创新的世纪,任何一种创新都需要捕捉大量的信息,那种一个 脑袋加一支笔的研究状态,已经远远不能满足科技的发展和人们对生活的追求 了。 人际交往的过程实际上就是彼此传播信息、 沟通知识和经验、 交流思想和情 感的过程。 每个人对客观世界的认识兴趣、 经验和体会, 往往在交流中会自觉或 不自觉地流露出来,并传递给周围的人。因此, 21世纪的人必须具有与人合作 的意识, 必须学会与人交往, 学会在新的环境下适应新的角色, 这是事业成功的 前提。 人际交往是我们工作的基础。处理人际关系既是一种能力,更是一种技术。 一个人的交往能力往往与他事业成败相联系。俗话说:“ 一样话,十样说。 ” 不同 交往能力的人,由于谈话的语言、方式、方法和表情等不同,效果也不一样。人 际关系交往强的人,可以在关系网络中穿梭自如,凭借自己的交往水平和能力, 解决许多别人难以解决的问题, 大大提高工作效率。 反之则举步维艰, 处处碰壁。 二、人际交往是人才发展的基础 。 每个人都是在与人的交往中成长和发展起来的, 人的各种素质, 也是由此而 来的,所以提高人际交往的质量是人才发展的关键。 人际交往是人才发展的载体。 人是社会性动物, 其自我意识和各种智能也都 是社会性的产物。 人只有置身于社会环境中, 通过社会获得支持的信息才能不断 得以修正和发展。 反之, 如果剥夺其与人交往的机会, 这个人的身心就会受到极 大的伤害,从而成为心理残疾的人并受到鄙视。 人际交往是一门很复杂, 很重要学问和修养。 不论你从事什么职业, 都必须 和人打交道。不会和人打交道的人,不仅事业受损失,而且还会造成心理失调。 许多中国的父母都认为学习成绩的好坏关系到孩子一生的成败。 这是一个已经过 时的观念,孰不知:成绩优等生到了社会上也可能沦为终身怀才不遇的失败者。 人类因为有智慧而成为万物之灵,人类世界任何重大的和微小的变化,都 是人的智慧的成果。 而人的智慧是怎样表达出来的呢?无一不是通过人际交往所 表达出来的。然而,在同样一种情况下,会表达的和不会表达的,其效果是截然 不同的。 通过人际交往, 人们可以学习和模仿他人的优点, 不断补充和更新知识, 取得 “ 听君一席话,胜读十年书 ” 的效果,同时又可以展示自己的才华和优点,得 到别人的尊重和认可。 因此, 如何表达自己的智慧这就是要通过人际交往的手段 了。 人才发展需要客观环境, 它包括社会环境和人际环境。 大学里的人际环境也 是极其丰富的。中学生大多数以家庭为根据地,交往对象是父母、亲戚、同学、 一起成长起来的伙伴、 老师, 群体关系比较单一, 接触的同学又都处于共同的区 域,具有相似的区域文化,同学之间关系处在较为单纯、坦诚的氛围中。进人大 学后,同学来自四面八方,不同地域间的差别,素昧平生的同

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