关于我国长退年龄政策.pptVIP

关于延长退休年龄的讨论;我国退休年龄现状;我国退休年龄制度存在的问题;1.退休年龄偏低;首先 ,退休年龄与人口预期寿命延长不相适应。;其次 ,退休年龄与受教育年限延长不相适应。;最后 ,退休年龄与人口老龄化趋势不相适应。;按照国际惯例，65岁以上人口占总人口比例超过7%，此国家或地区即进入老龄化;可以看出老龄化趋势呈逐渐加深的趋势;2.退休年龄人群差异较大;;3 提早退休，使养老账户资金严重亏空;我国推迟退休年龄的必要性; 养老金支付压力我们的父辈中有些人可能领取的退休金高过青壮劳动力的工资。因为他们享受着人口红利期创造的高额退休金。可是我们赡养上一辈和抚养下一代的压力更大，而且我们退休时人口红利已不复存在。国家社保基金面临巨大缺口，社保缴费基数低。;人口结构转变;促进人力资本的积累和充分利用;增强经济竞争力;延长退休年龄对养老保险制度的影响;延长退休年龄可能引发的问题及对策;年轻人就业产生挤出效应;推迟退休对年轻人就业的挤出效应要求推迟退休政策必须要稳步实施 ,并且要有劳动力市场的配套政策。 例如可以分阶段实施退休年龄的推迟 ,每次调整幅度适度 ,还可以以目前男女差异退休为基础 ,首先提高女性退休年龄 ,之后逐步过渡到男性 ; 也可以积极推行就业促进措施 ,通过扩大公共投资、税收减免、设立公益岗位等手段创造就业岗位。通过退休政策的科学制定和劳动力市场等相关措施的配套 ,以控制推迟退休的挤出效应。