女职工参加生育保险.docVIP

女职工参加生育保险，即使失业后生育也能享受生育补助待遇；男职工参加生育保险，其配偶生育后也能领取一次性生育补助金……昨日，记者从省政府法制办获悉，备受关注的《河南省职工生育保险办法》已经省政府常务会议审议通过，将于9月1日起施行。据悉，这也是我省首个涉及生育方面的省政府规章。??? 生育保险无需职工个人掏腰包　　“生育保险是不是像医疗保险、失业保险一样，单位承担一部分，职工个人也需要缴纳一部分呀？”这是许多人都很关心的问题。　　《办法》明确，职工个人不缴纳生育保险费，我省所有用人单位，应为其职工、雇工缴纳生育保险费。用人单位以本单位上年度职工月平均工资总额作为缴费基数，缴费比例不得超过职工月平均工资总额的1%。国家机关和其他由财政负担工资的用人单位，生育保险缴费比例按照单位上年度职工月平均工资总额的0.5%确定。用人单位如果不按规定缴纳生育保险费，将由劳动保障行政部门责令限期缴纳，并按日加收滞纳金。　　马上解读　　省政府法制办行政法规处处长张斌：如果全省职工的平均工资按照1500元计算，那么1%的标准，就意味着企业每个月要为职工缴纳15元的生育保险，1年需要缴纳180元，按照30年的工龄计算，企业就需要为一名职工缴纳5400元。而事实上，根据我们掌握的情况看，以郑州市为例，生1个孩子，如果顺产需要花费4000~5000元，剖腹产则需要7000~8000元，而且这