市劳动局加强党风廉政建设责任制的规定与市妇儿工委工作情况汇报合集.docVIP

--市劳动局加强党风廉政建设责任制的规定与一市妇儿工委工作情况汇报合集 **市劳动局加强党风廉政建设责任制的规定 **市劳动局加强党风廉政建设责任制的规定为加强党风廉政建设，明确领导班子 和领导干部对党风廉政建设应负的责任，保证党风廉政建设决策和部署的贯彻落实， 结合局领导班子成员分工情况，制定本规定。 一、 局党组对本局系统的党风廉政建设负全面领导责任。局长**对领导班子及其 6位成员和本局的党风廉政建设负主要领导责任。根据工作分工，分别由**局长负责 规划财务科、劳动工资科、社保局的党风廉政建设，并对其科以上干部的廉政情况负 直接领导责任；**副局长负责就业的党风廉政建设，并对其科以上干部的廉政情况负 直接领导责任；**副局长负责办公室、职业技能开发科、教研室、技工学校的党风廉 政建设，并对其科以上干部的廉政情况负直接领导责任；**副局长负责养老保险科、 劳动监察科、劳动监察支队的党风廉政建设，并对其科以上干部的廉政情况负直接领 导责任；**副局长负责医疗保险科、劳动仲裁科的党风廉政建设，并对其科以上干部 的廉政情况负直接领导责任；纪检组长**负责全局系统的党风廉政建设的组织协调和 督促检查工作。 二、 局党组及其6位成员在党风廉政建设中承担以下领导责任： （一）认真贯彻落实中共中央、国务院和自治区党委、政府、自治区劳动和社会 保障厅关于加强党风廉政建设的部署和要求，结合劳