职业道德与法律第4课课件课件.ppt

勤 业——一种优秀的工作态度P49 小胡在一个建筑工地打杂。每天早来晚走，勤奋工作，而不管分内分外，有无报酬，整个工地被他收拾得干干净净，工具、材料安排得井井有条。三个月后，老板让他看管工地，并负责收料。 小胡更加努力地工作，干脆搬到工地住了下来。他处处留心，了解工地上的每一个角落，了解施工的每一个环节，熟悉施工队里的每一个人。由于他工作认真负责，管理细致到位，一年下来，为工程节约了几万元。老板把他提升为财物总管。 18年 勤业要求我们有忠于职守的工作责任心、认真负责的工作态度和刻苦勤奋的工作精神。 忠诚、认真、勤奋是成功的金科玉律，敷衍、马虎、懒惰是成功的最大威胁。 勤业的要求P50 18年 精 业——一种高超的岗位能力P50 全国劳动模范、青岛港桥吊司机许振超成为世界一流的桥吊专家，被工友们亲切地称为“许大拿”。他的许多拿手绝活，令世界同行刮目相看。 绝活一：无声响操作。 绝活二：一钩准。 绝活三：一钩净。 绝活四：二次停钩。 绝活五：无故障运行。在全国沿海港口率先实现了“核心班轮保班全部100%”的目标。 18年 他是青岛港的吊车司机，很普通的岗位——吊车司机;很单调的工作——把货物从码头吊上车、船,或从火车、船吊到码头.30个春秋就这样悄然而去。 问题一：什么叫“绝活”，许振超有哪些绝活？ 问题二：这些绝活，许振超是怎样练成的？ 问题三：你打算如何将“精”的要求落实到学习、工作当中？ 18年 18年 必须不断学习。 必须对工作精益求精、追求卓越，不断创新，争创一流。 精业的要求P51 18年 案例中的劳模是如何做到精业的？ 要做到精业，必须不断学习； 必须对工作精益求精、追求卓越，不断创新，争创一流。 创新是现代企业决胜市场的王牌，突破思维枷锁，培养创新意识，对于我们现在成为优秀学生，将来成为优秀员工，都是非常必要的。 精业 18年 P51 乐业是一种良好的职业情感，是爱岗敬业的前提；勤业是一种优秀的工作态度，是爱岗敬业的重要体现;精业是一种高超的岗位能力，是爱岗敬业的升华。 18年 问题一：有人瞧不起修脚工作，认为是低贱的，陆琴怎样看待这项工作？ 问题二：除了对修脚的热爱，还有什么使陆琴成为修脚大师？ 问题三：生活并不总是一帆风顺，如果有人瞧不起你将来的工作，你会怎么办？ 思考P51 18年 干一行、爱一行、专一行 “无论从事什么工作，只要技能精湛，坚守职业道德，自尊、自强、自爱，就能得到人们的尊重。”陆琴从一个被人瞧不起的修脚女工，到连续两届当选为全国人大代表，在全国拥有几十家脚艺连锁店，获得“全国高级技师”、“全国优秀服务员”等称号，她的成功正逐渐改变着人们对服务行业的偏见。 忆及当初18岁来到扬州学习修脚技艺，陆琴说，歧视和压力并未让她放弃，在日夜苦练中她竟爱上了这门手艺。“修脚就像雕刻一件艺术品，特别是看到客人的病痛在自己手中痊愈，心里很有成就感。”她认为：像足疗修脚、按摩推拿等服务性行业，不仅专业技能要求高，而且需要良好的职业道德。 陆琴“干一行、爱一行、专一行”，成为修脚大师，对我们未来职业发展有何启示？ 18年 （1）干一行、爱一行、专一行是正确的职业态度 （2）树立干一行、爱一行的职业观 （3）培养干一行、专一行的职业技能意识 干一行、爱一行、专一行 18年 三 诚 实 守 信 办 事 公 道 18年 案例导入 曾参是孔子的得意门生，一天他的妻子要上集买东西，儿子曾申哭闹着不让去，曾妻为摆脱儿子的纠缠，便哄骗他说：“你在家好好玩，你爹回家让他杀猪给你煮肉吃。”等曾妻赶集回来一看，家里那只黑猪已变成一堆白肉。“怎么把猪给杀了？”曾参答道：“你既然答应孩子了，就应该算数。今天你在孩子面前言而无信，明天孩子就会像你那样去哄骗别人。一口猪杀了是小事，教育孩子从小知道做人的根本，可是关系他一辈子的大事。 想一想 搜索更多“诚实守信”的案例，想一想为什么提倡诚实守信？日常生活中如何做到诚实守信？ 18年 小 小 书 签 “诚实节”的由来 美国将每年的5月2日定为“诚实节”，据说，这事为了纪念一个名叫埃默纽的孩子。 埃默纽五岁的时候父母双亡，成了一个孤苦伶仃的孤儿，生活无依无 靠。这时，有个名叫顿诺的酒店老板对他说：“埃默纽，你到我的店里来 干活吧！”老板是个贪婪的人，他这样做只是为了讨得一个慈善的好名 声，让大家以为他心地善良，从而帮他干更多的活。 转眼之间，三年过去了，埃默纽长到了八岁，他每天辛勤劳动，待人 诚恳，彬彬有礼。 18年 一个晚上，劳累了一天的埃默纽睡得正香，忽然，一声巨响惊 醒了他。埃默纽不知发生了什么事，连忙起床到外面去看，一幕可怕的 情景出现在他的眼前。“天啊，你们在干什么！”他叫起来