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OQ 题 :为什么你要应聘此岗位,你觉得这个岗位能给你带来什么 ,
或 你能为企业做些什么 ,你能胜任此岗位吗?
⾦融⾏业
1. 中⾦
问题:为什么对投⾏感兴趣?有什么特别的成就令你非常骄傲? 为什
么我们要考虑你的申请?
建议回答思路 :
首先要明白对投⾏感兴趣的原因不能只从个⼈角度出发,阐述自
⼰希望职业发展得更快,迅速进⼊资本市场 ,希望快速步⼊社会顶层 ,
有很⾼的收⼊等等。要从企业的角度考虑这个问题 ,企业为什么会问
这个题 ,它要的是什么样的⼈才,针对不同⼀角度考虑回答 ,最重要
的要说明自⼰在投⾏中,过去的积累(学习、⼯作) 和经验(实习、项
目) 以及自身所具备的软件素质优势,能够发挥最⼤的优势,或者能
够为企业贡献最⼤的价值。虽然投⾏对求职者的专业没有明确要求,
但求职者必须具备相关实习经历或⼯作经验 。比如,你曾经在某家顶
尖⾦融机构或者咨询公司做过实习,就可以通过这次实习体现个⼈的
专业素养,突出这些经验能够让你在投资银⾏这个领域取得最⼤的成
就 ,在职业发展上能够达到更⾼的⾼度 。
本帖隐藏的内容 其次要清楚令你非常骄傲的特别成就并不是⼀
项具体的成就 ,例如得到某些奖项、奖学⾦等。具体的成就结果和成
就名称都不重要 ,重要的是取得成就的过程,为取得此次成功所采取
的⾏动,如何通过沟通、有效的项目管理、团队协作、发挥自⼰的领
导能⼒、解决问题能⼒等 ,从⽽取得的成就。重点突出此过程中遇到
的困难以及解决策略。如 ,拿到学习⼀等奖学⾦ ,但其实很多⼈都可
以拿到,所以要重点强调的是 100 ⼈里排名前三的才能拿到奖学⾦ ,
突出求职者的个⼈成就。即便最后没有取得成功,但也可以描述此过
程中通过努⼒取得的进步。
最后⼀个问题是企业为什么考虑求职者的申请,这个问题是对前
两个问题的总结,第⼀个问题是问求职者的硬件背景,第⼆个问题是
问求职者的软件优势。综合以上优势,说明求职者能够胜任这个⼯作
岗位,能在这个岗位创造更⼤的价值。尽可能的让对⽅喜欢你 ,考虑
你的申请。
2. 苏格兰皇家银⾏(RBS)
问题 :1)Why do you believe it is the Right Time for you to join the
GBM Markets Programme?
Please use this section to talk about what you know about the
GBM Markets Programme and how this fits with your career
aspirations.(2048 characters / 250 words max)
建议回答思路 :
这⼀问题针对 RBS 申请的不同项目有所不同,问题的核⼼在于
求职者的职业规划。做为投资银⾏赴的分析员岗位 ,需求职者⼏⽅面
的硬件基础,包括优异的学习成绩、丰富的社团经验、顶尖的实习经
历等等。求职者在过往的经历中选择 1-2 个与项目要求匹配的亮点进
⾏阐述 ,表达过去⼏年在为⾦融领域的职业⽣涯做准备。通常 ,GBM
Markets 更强调求职者的数理基础,GBM Banking 则更侧重于求职者
的综合素质。
问题 :2)Why do you believe RBS is the Right Place for you?
Please use this section to outline what you know about RBS and
what makes it an attractive workplace for you.(2048 characters/ 250
words max)
建议回答思路 :
在上⼀问题的硬件基础上 ,这⼀问题更侧重求职者的软件素质。
通常投资银⾏会要求求职者在⼏个⽅面表现杰出 :⼈际沟通、团队合
作、领导潜质 、时间管理、抗压能⼒、解决问题能⼒、成就动机等等。
求职者可以在 RBS 的企业⽂化和⼈才要求中找到与这些素质相关描
述 ,做为回答问题的素材。由于字数的限制,建议求职者选择具体的
事例进⾏描述,表明个⼈素质与岗位要求的匹配。RBS 的吸收⼒就在
于企业⽂化恰好与候选⼈的个⼈优势匹配。最理想的事例素材就是在
海外参加商业竞赛或实习经历。
问题 :3)What streng
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