第07章长河实业人事管守理系统.pptVIP

开发背景 以前各企事业单位均采用人工方式管理人事档案、工资信息及考勤信息等，这种管理方式较粗放，只能在人员较少的单位使用，在管理过程中极易出现许多问题。如管理效率低下、记录时易出错等。 为了弥补工作中的缺陷，提高管理效率，增强企业竞争力，大多数单位均开发了自己的人事管理系统，从而实现了人事管理的信息化。 系统分析 本系统主要实现了以下功能： 人事档案的增、删、改、查等功能。 个人简历的添加、查询功能。 工资信息的添加、修改、查询功能。 考勤信息的添加、修改、查询功能。 工作人员照片的上传。 系统设计 系统分析确定了本系统的最终目标，系统结构如下图所示： 系统预览 这一节将对本系统各功能模块进行演示。 数据库设计 本系统的实体包括公司员工、考勤信息、工资信息、管理人员等，下面将介绍各实体的E_R图，在E_R图中将一一列举实体的属性。例如管理员和考勤信息E_R图。其它E_R图由于时间所限请自行参阅本书。 开发前准备工作 本系统共有四张表，分别为公司员工信息表、管理人员信息表、考勤信息表、工资信息表等，下面将对其进行介绍。这里以公司员工信息表为例，其它请参阅教材。 开发前准备工作（续） 这里将进行数据库表的创建，以公司员工工资信息表为例：首先启动MySQL，执行以下SQL语句即可，具体操作请注意观察演示过程 。 drop table wage; crea