6成功起步——培训课件.pptxVIP

; 目的;课程要点;第一部分观 念;1、成功的关键 积极心态;1% + 99%;期望值太高时会沮丧 太低时对取得的成就不屑 错误的期望值→放弃→失败 一旦决定做如新=成为命运与财务的主人 上班族期望老板加工资。 NS支票掌握在自己手中。对工资不满意，就多开一条线，多开一个市场 ; 在NS里没有办法失败，只有自己打倒自己。 在NS里，10年内95%的SR会成为NSD。需要3-5年的累积。 有些人3-5年没有挣到5万10万，但是第5年一年拿到50多万。;经营第一年赚到两样东西;第一 长远目标;N如新是一个学习的过程;第二 问对人;第三 踏踏实实做事情; 4、不要投机取巧。想着找一个能人吃一辈子。这样的人命运不在自己手中 5、专注。机会里最大的陷阱是“机会太多，东抓西抓，一个都没有抓到” ;技 巧;2、学 习(此阶段不宜讲如新）; 第二部分 起步基本动作;考核;一、立目标; 二、“我的如新故事”;三、列名单; 列名单原则;名单分类;四、摸底预热 ;;举 例;从名单中挑选出潜在经营者（縮小范围的问法） ; 五、邀 约 与介绍人讨论名单,制定邀约计划;;;;;邀 约 20% 范 例目的在于讨论你的朋友是否想做nuskin, 而不是你 ;三类人群邀约时的一些侧重点，可酌情加入邀约里 白领：退休后可否每月领到3万的退休金？如