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　　　　　　　　　　　 PAGE PAGE 1 第十三章　个人所得税法 工资、薪金所得 【税率】九级超额累进税率；2008年3月1日起月扣除2000元 【所得来源】纳税人任职、受雇的公司、企业、事业单位、机关、社会团体、部队、学校等单位所在地 【征】年终加薪、劳动分红…；内退期间工薪； 1．个人在公司（包括关联公司）任职、受雇，同时兼任董事、监事的，应将董事费、监事费与个人工资收入合并，统一按工资、薪金所得项目缴纳个人所得税。 2．雇员取得除全年一次性奖金以外的其他各种名目奖金，如半年将、季度奖、加班奖、先进奖、考勤奖等，一律与当月工资、薪金收入合并，按税法规定缴纳个人所得税。 3．个人取得公务交通、通讯补贴收入扣除一定标准后并入当月薪金 4．企业为员工支付各项免税之外的保险金，应在企业向保险公司缴付时（即该保险落到被保险人的保险账户）并入员工当期的工资收入，按“工资、薪金所得”项目计征个人所得税，税款由企业负责代扣代缴。5．退休人员再任职取得的收入， 6．公司职工取得的用于购买企业国有股权的劳动分红 7．出租汽车经营单位对出租车驾驶员采取单车承包或承租方式运营，出租车驾驶员从事客货运营取得的收入， 8． 单位为职工个人购买商业性补充养老保险等，在办理投保手续时应作为个人所得税的“工资、薪金所得”项目，按税法规定缴纳个人所得税；因各种原因退保，个人未取得实际收入的，已