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江阴市中小学校本培训计划书
学 校: 江阴市陆桥实验小学
时 间:__ 201702_______
江阴市中小学校本培训计划书
一、本校师资情况及培训方向
师资情况现状分析:
学校发展,关键在教师。因此,通过数据来诊断学校教师发展总体特征是切实可行的措施。本校共有129名教师,其中公办、合同98名占80%,编外、临代30名占23%;大专以上学历教师117名占95%,本科以上学历教师80名占65%;一级教师75名占61%,高级教师7名占5%;市级以上名特优教师29名,占30%。教师队伍趋于年龄结构不尽合理、能力水平青黄不接的状态,教师人均年龄39岁,40岁以上教师比例高达52%。青年教师成长速度不快,而且陆续有骨干教师培养成熟调出学校。教师队伍专业发展内在动力不足。教育改革形势的发展,迫切需要学校重视并加强师资队伍的培养与调整。
陆桥实验小学骨干教师三年增减趋势 2017.2
年度
无锡市学科带头人
江阴市学科带头人(班主任)
无锡市教学能手(班主任)
江阴市教学能手(班主任)
无锡市教学新秀(班主任)
江阴市教学新秀(班主任)
2013
1
6
7
7
2014
1
7
9
8
2015
1
7
10
8
2016
2
7
9
11
我们对陆桥实验小学全体任课老师作调查问卷,期望确切诊断教师工作状态以及工作责任,通过调查问卷的方式真实了解教师发展的优势和不足,从而寻找学校校本研修的方向。
以下表格呈现了学校教师可能影响学校发展的各种因素:
陆桥实验小学教师专业成长对学校发展优劣势分析问卷调查
性质: 职称:
亲爱的老师:
新的学期又来临了,新的学期有新期盼,新目标。你如何规划自己的职业人生,首先,想向你了解一下,你对自己所从事的教育,对自己的工作岗位的满意度、热忱度、信任度以及工作的执行力,以便更好地规划自己的教育人生。
1、对待自己所从事的教育工作,你是否全心投入,全程地投入,全力付出?
A 有明显优势 B 有优势 C 有些不足 D明显不足 E表现一般
2、对待学生,你是否有足够的耐心,用自身优秀的形象引领学生,乐于作孩子的榜样?
A 有明显优势 B 有优势 C 有些不足 D明显不足 E表现一般
3、你能用先进的理念支撑教育教学,学生为本,以学定教,关注学力?
A 有明显优势 B 有优势 C 有些不足 D明显不足 E表现一般
4、课堂里,你是否是权威,你有足够的能力灵活自如主宰课堂的一切,眼里装的全是学生应该掌握的东西?是否还有一份沾沾自喜?
A 有明显优势 B 有优势 C 有些不足 D明显不足 E表现一般
5、在家校联系这一方面的行家里手,努力与家长出号关心,同心协力做好学生的而培育工作?
A沟通能力有明显优势 B有优势 C有不足 D明显不足 E表现一般
附: 陆桥实验小学教师专业素养调查情况统计 2017.2
项目
明显不足
有些不足
表现一般
有些优势
明显优势
教师的敬业精神
3.8%
14.3%
10.9%
20.8%
53.2%
教师的教育理念
12.2%
15.5%
20.4%
20.5%
31.4%
教师的教学权威
10.4%
15.5%
28.3%
15.3%
30.5%
教师的服务意识
5.4%
12.5%
12.4%
24.2%
45.5%
协调沟通的能力
10.2%
12.5%
18.5%
24.1%
34.7%
由此获取第一手信息,指导教师制定五年教师职业成长规划。
教师所期望的培训内容选择趋势
题目
选项
选择人数
比例
您觉得学校校本培训内容应该包括哪些方面?
1、班主任专业技能的通识培训
36
30.0
2、智慧课堂理念与实践
98
81.2
3、学校养根“三.三”课堂
96
80.0
4、师德专题
85
70.8
5、学困儿童研究专题
77
64.1
6、市级、校级教研个人课题如何做
65
54.1
7、新课程、新课堂、新工具的实施
97
80.8
综上所述,学校校本研修、教师培训的确应该关注教师的实际需求,关注教育大环境、大背景,给予教师最实在的引领。
培训方向:
1、教师的智慧生长
江阴市教师发展中心、江阴市教育局全力推进“三力”课堂建设,养根“三.三”课堂是我们陆桥实验小学的研究主题,我们的研究宗旨不变,围绕学生的核心素养,围绕学生的成长,围绕教师教育智慧的生长,开展一系列研究。一周一个小专题:课堂角色的转换、课堂结构的变革、课堂时间的调配、课堂关系的融合等。只有教师发生变化,真正把学生看作是主动发展的主人,真正与学生同投入教学,互动对话,才能促进学生生命成长,同时
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