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感叹,一个共产党员的思想汇报.doc
感叹,一个共产党员的思想汇报
题记:这是一个真实的事、真实的信,文中除隐晦了 真实人物的姓名外,语言未作任何修改。我于一个偶然的 机会收录于此,并就主人公的陈述很是了解。可以说,主 人公忍受了很多常人难以忍受的屈辱,成就了常人不能成 就的业绩。虽然有人骂这个干部傻,有人为他这么干而惋 惜。但我深深的知道,一个从农村出发进入城市,一步一 步凭能力干出来的他自有他个人的奋斗理想和工作原则。 他是一个实在的人,求真的人。他常跟我们说的话就是 “空谈误国、实干兴邦”。感叹于此,遂将其发表于网络, 以求一种心安。同时,我郑重声名,发表这个文章没有任 何指责任何组织、任何个人的目的,因此请见文者不必庸 人自扰、对号入座。接下来的一段时间,我将继续挖掘和 观注这个干部的情况和发展,逐渐推出新的文章来。我的 个人情况汇报
某县建设局副局长
尊敬的县委领导:
您好!
我是一个受党教育多年的党员干部,自参加工作以来, 从没因为个人的事情向组织上提出过这样或那样的请求。2 月28日上午,我在阅读县委文件时,发现一份xx年领导 干部工作实绩考核情况通报。通报中,明确将我与另外两 名受县纪委处分的干部一起列为未定档次干部,对我触动 很大,感慨颇多。想起来,大抵是因为原**供热公司老板 对我的三次诬告导致市纪委、市反贪机构对我进行了累计 一年半初查的缘故,使得一年来组织上对我有许多误解。 而从事过七年干部考核工作的我想事情也可能过于简单, 只想我个人是清白无污的,况且组织上又没有主动找我调 查了解情况,我个人有什么理由向组织汇报这些情况呢。
今见误会至此,又恐口述凌乱兼不想在工作时间耽误领导 的忙碌,故将有关情况书面汇报如下,敬请领导闲暇时间 予以观注,以解心疑。
一、个人成长过程简况及任建设局副局长缘由
XX年,市委市政府决定在XX年八、九月份,由我县承 办全市小城镇工作现场会。因时间紧迫,城关镇内的硬件 投入可望在XX年8月之前有个大的变化,而软件方面及城 镇管理工作的长期落后不是一蹴而就的事情。时任县委县 政府的主要领导为此事很着急,商议筹建城市管理局(亦 称公共事业管理局),机构单列,局长兼任县政府办公室副 主任。后,领导对初定的几个人选都分别进行了谈话。领 导找我谈的时候,我表态服从组织需要。由于适值机构改 革,请示市编制办答复说不允许增设机构。所以,县委常 委会议上,为保证行政执法的主体合乎法律规定,第一次 采取了全体常委票决的方式,直接派我任建设局副局长
(正科级),相对独立负责城管、环卫、供热和园林这四个 部门的人、财、物管理工作(但事实上,这几个单位都各 有法人,我只是管人和事,财和物我不可能管得了)。
当时,很多领导和同志们都为我捏了一把冷汗,因为 这些工作都是我县多年以来的老大难,特别是供需矛盾相 当激化的镇内供热工作。在其他县,这几摊工作至少都是 三个局三套人马在共同运作。不仅如此,社会上传言我是 抱着炸弹去的,干好工作要炸,干不好工作更要炸。但我 想,作为组织培养多年的干部,在组织需要的时候,轮到 谁,谁都得义无反顾的挑起这副担子的。于是,在完成了 我县一大型水泥公司投产仪式的承办任务后,我于XX年6 月1日正式上任。
二、治脏、治乱、治差的简要过程
初到任时,面对崭新的工作环境和比较陌生的工作领 域,对于一个新兵来说,思想压力、工作压力、人际关系 压力是相当大的。在作了简单的一点准备后,我开始了全 面细致的调查研究工作,听取了所属单位负责同志的工作 汇报,多次召开了所属各单位全体职工参加的座谈会,诚 恳地征求了每个一线职工的工作意见和建议,同时还认真 地进行了交互式的工作研究。另外,我还虚心地向街头巷 尾的老干部和普通市民们征求意见,特别是一些熟知我县 历史的老同志们提供的各方面信息对我后来的工作启发很 大。
(一) 治脏。熟悉城关镇历史的人都知道,多年以来, 镇内主要街道的环境卫生脏的问题一直没有得到有效解决, 除了县财政拮据在这方面的投入少的原因外,对人员摆布 和机制管理上也缺乏有效措施。冬天垃圾成山,街道结冰; 夏天污水横流,蚊蝇乱窜。这两大顽症不仅是主要街道如 此,更是居民区的扰民大事。
我首先从改革人员管理为突破口,纠正了由临时工管 理正式职工的错误行为,给正式职工分片、分段、分人, 使工作精神面貌焕然一新,主要街道的情况明显改观。与 此同时,我从书本中、从网络上、从实践中学习,利用业 余时间钻研了 30多部法律法规及其他有关方面的规范性文 件,参考了北京、上海、呼市、包头、大连、赤峰、重庆、 泰安、通化、抚顺等20多个大中城市的管理经验,同时实 地考察了兄弟县在城市管理方面工作的方法、措施和效果, 使我较快地掌握了驾驭分管工作的主动权。最终形成了切 实可行的垃圾上门采集制、正式职工管理收费制、清运垃 圾职工承包
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