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浅谈新形势下会计人员职业道德建设 　　 　　摘要:会计人员作为会计工作的主要承担者,其职业道德水平的优劣,业务素质的高低,直接影响着单位会计工作的质量和社会经济的发展。本文从我国会计人员职业道德方面存在的问题进行分析,进而分析其原因,并就如何加强会计人员职业道德建设提出自己的看法。 下载论文网 /3/ 　　关键词:会计 职业道德 问题 建设 　　 　　在世界金融危机的背景下,世界形势发生变化,我国也处在深刻的社会变革时期,形势的变化对于企业会计人员提出了新的要求。因此,加强会计人员职业道德建设,逐步解决会计人员在从业过程中出现的问题,对于净化社会风气,维护市场经济秩序具有重要意义。 　　■一、目前我国企业会计人员在职业道德方面存在的主要问题 　　1、会计人员缺乏必要的职业道德水平、而且专业水平低下 　　在我国逐步发展市场经济体制的过程当中,不良社会风气给我国企业会计人员职业道德造成了一定消极影响。在企业的实际工作中一些企业会计人员全然不顾会计行业道德规范,不能够坚持准则,不能够维护集体利益和国家利益,在个人利益的驱使下,直接参与伪造、变造虚假会计凭证、会计帐薄、会计报表,甚至协同作弊,为违法违纪活动出谋划策,甚至利用职务之便违法违纪,大肆侵占公款。而还有些企业会计人员业务技术水平较低,不能及时的接受职业道德教育,不能加强对企业会计发展的学习。 　　2、迫于单位领导压力,不能坚持原则 　　在实际工作中,财务人员在发挥职能作用时还存在不少的实际困难,部分会计人员如果不服从领导的安排或违背领导的意图办事,那么很有可能失去饭碗。这样的压力和失业威胁的下,一些即便是平常中规中矩的会计人员在面临指使的情况下,也会出于无奈而被迫放弃自己职业道德、昧着良心操作。有些企业会计甚至毫无职业道德可言,主动配合单位领导造假。有些单位领导在选聘会计人员的时候,还是以听领导话、会做敢做假帐为参考。还有,我国相关法规对于会计人员违反会计职业道德的处罚力度很小,处罚较轻,这就使得会计人员违反会计法规的成本较低且能给违法者带来巨大的经济利益,这在一定程度上助长了会计造假的嚣张气焰,也麻痹了会计人员对于造假风险的关注。 　　3、职业态度不端正,缺乏敬业精神 　　目前有的会计人员满足于现状,不思进取,认为会计工作整天就是简单算账,和枯燥的数字打交道,既繁琐又复杂,从而在会计执业中表现出马马虎虎,敷衍塞责,随便应付,积极性不高,缺乏精益求精的工作上进精神,因此业务知识老化,无法按照新规定新准则开展工作。另外,有些会计人员则不注重平常的专业知识学习,会计知识、业务水平、操作能力等各方面知识能力较差,不能适应不断变化的新形势和新情况,不能够加强职业道德的自身教育,不能紧跟国内外会计发展的新趋势、新思路。 　　4、相关会计监督体系弱化,不能发挥积极有效的作用 　　因为在企业日常工作之中,企业会计人员直接受到企业领导的管理,在工作开展方面受到诸多限制,相关会计监督不能很有效的发挥作用。而且我国相关行政部门的各方面监督指定的标准非常不统一,各个监督部门在工作之中各自为政,甚至相互推卸责任,各种监督功能不能很有效的结合起来,监督不能从整体上发挥有效作用,这也就导致会计监督体系的弱化和无效。 　　■二、会计人员职业道德存在以上问题的原因 　　1、忽视会计职业道德的教育 　　目前我国会计行业出现的职业道德问题的一个主要原因就是相当一部分会计人员职业道德意识淡薄,对于非职业道德行为的危害性理解不深,在面临道德选择时往往不能坚持原则。我国会计职业道德教育滞后是我国会计人员职业道德意识淡薄的关键原因。因此,传统的只注重业务能力、忽视道德素质培养的会计教育体制亟待改革,对于会计人员职业道德教育的力度必须不断加强。 　　2、缺乏良好的会计执业环境 　　在社会主义市场经济条件下,会计人员职业道德不可避免地要受到社会各种不良因素的影响和干扰。比如有些单位领导在聘用财务人员时,还是以能听领导话、会做敢做假帐为参考。还有会计人员面临来自上级领导的巨大压力,考虑到被解雇的风险,会计人员只能被动的配合单位领导的意图,甚至是主动迎合。这给会计人员职业的行业大环境都产生了不利的影响。 　　3、会计监督机制不健全 　　在相关部门工作中,经常会出现有法不依、执法不严、违法不究的不良现象,当一个单位的会计行为与相关会计准则法规相抵触的时候,往往对于违法违纪行为治理不严。而且我国相关行政部门的各方面监督指定的标准非常不统一,各个监督部门在工作之中各自为政,甚至相互推卸责任,各种监督功能不能很有效的结合起来,监督不能从整体上发挥有效作用,出现了监督管理上的盲区和混乱。此外,对模范遵守职业道德的会计人员缺乏必要的奖励和保护措施,也使得一些会计人员在遇到道德与利益冲突时,不敢坚持原则