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浅析“以人为本”的企业管理思想 　　浅析“以人为本”的企业管理思想 　　在现代企业发展的过程中，“以人为本”的管理理念是必不可少的。在企业发展的过程中，加强对“以人为本”的管理思想的应用，能够增强企业员工的团队意识和团队精神，进而对员工起到了一定的激励作用，提高了员工的工作积极性。所以，“以人为本”的管理思想在企业发展中是非常重要的。 　　一、关于企业的“以人本为”管理思想 　　在企业的发展过程中，应该进行有效的管理，只有这样才能够保证企业的各项生产与经营活动之间的完善，并加强了企业内部的组织与控制，进而使企业能够合理完善的发展。在这个过程中，应该保证企业活动在时间和空间上的协调，保证企业生产经营活动的连续性，也促进了企业的健康发展。 　　在对企业进行管理的过程中，管理的对象有人力资源、物质资源和信息资源等等。在这个过程中，最重要的就是对人力资源的管理，企业只有管理好人，并发挥人才的作用，才能够有效地进行管理和经营活动，也就增强了人的积极性，对企业的经济发展有着非常重要的作用。 　　二、企业“以人文本”管理思想的重要意义 　　1.有利于企业的长远发展 　　在市场经济的发展过程中，企业的经营和管理以及相关的销售活动的主体都是人，企业在正常运转过程中的每个过程都需要人参与其中，即便是一些需要智能机器人操作的企业，机器人也是需要在人预设的程序下进行工作的。所以，人在企业的发展