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管道的故事,大家都熟知,其中本质到底是什么?发展能让你躺在财富巅峰上的是?增员组织架构没错,一切的根本就是: 增员!我们知道,增员目前很难……没错,增员就是: 很难难就难在……找人难拿薪难留存难晋升更难思考:面对这些困难?罪魁祸首到底是谁?没错,我们缺少一个行之有效的有力工具! 我们缺少一个极力支撑的放血政策!我们渴望:来了就有薪水,学习也有钱拿;给足发展空间,晋升空间无限;得到充分肯定,小成就大满贯;因此,这个伟大的计划应运而生镇江利安个险四季度增员组织特别发展计划——雷霆行动雷霆雷霆---增员组织发展计划奖励细则2、推荐奖 时间4月1日-6月30日对象:所有在职营销人员发放要求: 方案每个阶段内成功新增健康1个,奖励推荐人300元/个方案每个阶段内成功新增健康2个,奖励推荐人400元/个方案每个阶段内成功新增健康3个及以上,奖励推荐人500元/个马上,立刻,赶快: 现在就行动!
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