公司市级文明单位复评工作总结.doc

公司市级文明单位复评工作总结 司市级明单位复评工作总结在这秋风飒爽的时节，明单位复评小组领导莅临我司，对明单位复评工作进行了检查与指导。 一司基本情况xx市用事业投资集团有限司工程分司是用集团下属二级子司，司历史最早成立时间可追溯到年，至今已有年。 司明单位称号延续自原xx市xx二次供水工程有限司。 现有正式员工x人，长期聘用合同人员x人，下设x个处室。 司技术力量雄厚，为市政用工程施工总承包贰级企业；专业技术职称人员人工程必配五大员证书共计本建筑施工企业安全生产三类人员证书本。 司主要经营范围为市政用工程施工总承包一户一表安装从事各种市政管道工程施工等。 二明创建工作开展情况加强组织领导建设，为创建工作提供基础保障。 我司领导班子对明创建很重视，在工作中通过各种途径，加强政治理论学习，班子整体素质有较明显提升。 为更好地开展明创建活动，司成立以总经理为组长副总经理为副组长，各处室负责人为成员的创建工作领导小组；形成了主要领导亲自抓，分管领导具体抓，班子成员协同抓的领导机制。 司领导还多次组织学习十八大及明创建相关精神；并根据市区明办的指导与部署，每年制定创建计划，加强精神明专题研究，并在每年年初召开创建明单位动员大会，号召全员积极投身到创建工作中。 为使创建工作有效深入的贯彻到工作中，司根据创建计划制定了监督考核管理制度和奖惩制度，不定期对施工现场进行突击检查，采取重奖重罚的手段，使每个施工班组在技术业务明施工等各方面都有明显进步，初步起到明创建工作为企业生产和安全保驾护航的作用。 内部控制制度与工程质量两手抓，为创建活动提供有力保障。 为规范日常工作，确保工程质量，自年起，司制定了《“除隐患保安全”消防专项行动方案》等近项规制度。 同时，司极其重视施工人员技能培育，配备一二级建造师五大员造价员造价师注册安全工程师等专业技术人员，全员持证上岗，保证工程建设安全规范。 目前司正在建设的大型工程有：xx市xx片供水应急工程Ⅱ标洞头－xx陆域引供水一期管线迁移工程珊xx保护工程部分子项目xx西向水厂原水干管工程，以及xx城镇部分管网建设改造工程。 这些工程对优化区域总环境，人居环境和投资环境有着极其重要的意义，是利在当代，造福子孙的环境建设工程。 司历年优质工程包括茶高教园区应急供水工程，龙湾永强片大型供水及进村入户工程，瓯海大道机场大道xx大道给水工程等，为xx人民生活工作用水带极大便利与改善。 以人为本，强化教育，不断提高干部职工各方素质。 司注重思想教育，组织员工开展十八大精神《民道德实施纲要》等一系列主题学习会，组织开展“我们的价值观”大讨论及演讲比赛，开展明有礼培育活动等活动，使全员上下，树立起“用户至上服务为本”的思想。 为迎合时代发展，更新业务知识，司组织相关人员参加会计及造价人员继续教育信息写作知识专题培训e-Hr软人事模块培训等业务培训；各处室经常集中组织进行业务学习。 同时，司还布置道德讲堂环境，积极组织开展“道德讲堂”活动，制定道德经典诵读目录，在过道电梯处张贴“遵德守礼”指示牌，通过学习道德模范，争创明守礼用人。 司始终坚持以人为本的安全管理理念，在注重员工道德教育的同时也非常重视员工的安全教育，通过安全三级教育安全生产会议消防应急预案演练技术比武等多种形式，使广大员工的安全意识明显提高。 党工团联动，丰富明创建各项载体。 )司在做好内部工作的同时，也积极响应市政府创建明城市的号召，积极开展志愿者活动网络明传播学雷锋活动明餐桌活动勤俭节约活动等一系列活动。 为推进“六城九市”联创，xx“赶超发展再创辉煌”提供强大的后盾保障。 )司积极参加集团组织的“情暖万家，便民服务进社区”优质服务主体活动，定期进社区现场报装用水咨询免费维修活动。 自起至今，累计开展活动次。 “情暖万家，便民服务进社区”，还曾受邀xx电视台《瓯江先锋》栏目组进行拍摄，并于新闻中播出，深受用户好评。 )司在抓经济效益的同时，也非常重视社会效益，热心社会益事业。 司积极参与帮扶贫困单亲儿童“双百结对”活动，并在每年的全市各类募捐活动中，司及员工慷慨解囊，为益事业献上绵薄之力。 )工作之余，为丰富员工业余化生活，促进员工之间以及员工与司之间的交流和沟通，司经常性地开展多姿多彩的娱活动。 近两年司组织开展了元宵清明中秋等“我们的节日”活动。 鼓励员工积极参加户外踏青女职工瑜伽太极拳培训班厨艺大赛艺演出等体活动，在锻炼身体的同时，增进员工之间感情交流。 同时司组织开展技术比武岗位练