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镇劳动力阳光工程转移培训工作自查报告- 县“阳光工程”培训办公室： 我镇劳动力转移培训工作，在镇党委 政府的领导下, 在县“阳光工程”办公室的指导和关心下，认真贯彻《临 泽县整合资源加强农村劳动力转移培训实施方案》等文件 精神，精心组织，强化措施，完善制度，规范管理，推进 了全镇农村劳动力转移培训工作健康有序开展，保质保量 完成了 “阳光工程”培训项目目标任务，现将工作情况汇 报如下： 一、完成农村劳动力转移培训“阳光工程”项目任务 的情况 我镇现有人口 4077 0人，有劳动力2 1368人，其中富 余劳动力826 4人。XX年以来，我镇以实施劳动力转移培 训“阳光工程”项目为契机，按照“阳光工程”培训工作 要求，积极筹措资金5万元，建成使用面积500平方米的5 个劳动力教学实训基地，购置了投影仪一台，微机50台， 电焊机15台，实训器材50多台（套），教材5 00多本，配 备了专职管理人员1名，聘请了培训教师17人，XX年有 820名农村劳动力参加了职业技能培训，395人参加了技能 鉴定。其中“阳光工程”培训实施瓦工、抹灰工、电子装 接等7专业7个班次，参训260人，有2 50人实现转移就 业。XX年，我镇立足劳务基地用工需求，邙日光工程”培训 做到工作早部署，计划早制定，培训早开展，转移早落实。 在四月底，就全面完成了县“阳光办”下达的200人的转 移培训任务。 二实施农村劳动力转移培训“阳光工程”项目的工 作措施 K健全组织机构。为确保农村劳动力转移培训阳光工 程项目顺利实施，我镇及时成立“农村劳动力转移培训阳 光工程”领导小组，在镇劳务工作站下设办公室，安排专 人具体负责项目的实施。 2、加大宣传力度。全镇在项目实施中，充分利用会议、 橱窗及科技、文化、法律等“六进”农村活动，广泛宣传 “阳光工程”培训转移的目的意义和补助优惠政策，为 “阳光工程”顺利开展典定了基础。 3、健全工作制度。（一）是由专人负责配发学员学习 资料和“两证登记发放工作，在“阳光工程”培训项目 中每个学员必须持有“培训券”和本岗位的培训教材及笔 记等，培训结束后，按技能鉴定结果，发放劳动部门的 《职业技能培训证》和县阳光办的《培训合格证》。（二） 是执行五项工作制度，在项目实施中，严格执行阳光工程 的五项制度（即：公示制度、第一节课制度、台帐制度、 月报制度和检查验收制度）,强化项目管理，努力提高培 训质量，确保项目实施成效。 4、建立培训台帐。（一）是严格做好月进度报告数据 的核对整理，做到事实求是。（二）认真登记学员基本情况, 将学员的培训班次 培训专业、个人资料及培训券的发放 情况等建立台帐，做到档案齐全。（三）是建立参训学员电 子档案，档案数据做到仔细核对，确保准确无误。（四） 是做好月进度报表、培训计划、转移培训台帐三项数据输 入和上报工作。（五）是认真登记核查，保证学员就业去向 与台帐反映情况一致。在台帐管理上，严格实行“台帐首 报负责制S确保通过台帐，及时准确地反映转移培训情况。 5、严抓培训质量。为使学员在培训期间学有所得，我 镇充分发挥劳务定单的作用，根据企业要求，制定合理的 培训计划，培训基地把劳动部门印制的岗位专用教材和全 国阳光办编印的《农民进城务工读本》做为每个学员的必 学教材。在培训中，严格考勤制度，要求学员不迟到、不 早退、更不允许有旷课现象发生。认真上好第一节课，及 时向学员讲解生活常识 法律法规 技能理论基础知识， 切实加强实际操作能力，提高了培训效果。 6、实行跟综服务。做好跟综服务是完善培训内容和更 好开展培训的重要保证。在开课前，向学员发学籍卡，认 真做好学员输转情况记载，定期利用电话回访和春节回家 输转人员的务工动态，也提高了 “阳光工程”培训的实施 成效。 有利时机，以召开座谈会等形式进行访，既有利于掌握 有利时机，以召开座谈会等形式进行 访，既有利于掌握 7、规范资金使用。我镇 邙日光工程”项目专项资金， 由镇政府设立专户，做到专款专用。XX年拨付的47 000元 培训补助，主要用于培训教材的购置、学员的伙食补助、 培训教师的授课费以及培训办公经费等。 三、实施农村劳动力转移培训邙日光工程^项目的工 作实效 1、通过“阳光工程”的培训，推动了全镇劳务输出的 深入开展，XX年，全镇输出劳动力800 0多人（次），实现 劳务收入200 0多万元，XX年，止目前，已输出劳动力 8418人（次），实现劳务收入2200多万元，农民收入的三 分之一来源于劳务输出，劳务收入成为农民增收的重要渠 道之一O 2、 通过邙日光工程“的培训，提高了农村劳动力的就 业技能，增强了劳动力在劳务市场中的就业竞争能力。 3、 通过“阳光工程”的培训，为打造沙建劳务品牌创 造了条件，XX年，沙建劳务已向国家商标总局申请注册商