北京中医药大学本科教学督导工作办法（草案）-北京中医药大学教务处.PDFVIP

北京中医药大学本科教学督导工作办法（草 案） 为加强我校教学管理工作，完善教学质量监控体系，强化教学 运行过程的监督与指导，确保学校整体教学水平的不断提高，特制 定本办法。 一、组织与聘任 1.教学督导组专家由具有较高教学水平和学术水平，丰富的教 学或教学管理经验，热心教学督导工作，具有高度责任心和敬业精 神的在职或退休专家与副教授职称以上人员组成。 2.教学督导组实行聘任制，采取院系提名推荐的方式，由学校 聘任并颁发聘书。任期为一年，聘任期满后，根据工作需要可继续 聘用，逾期如不续聘，则自动终止聘用。 3.教学督导组工作在主管教学副校长的领导下，由教务处统一 协调，相对独立地开展各项工作。 二、工作职责 1.注重教育理论学习，树立科学的教育理念，每学年初结合学 校的教育教学改革方向及教学工作重点，拟定教学督导年度工作方 案。 2.全面了解学校培养方案和教学计划的执行情况，对教学计划 的制定、教学资源的利用等情况进行督导，以促进学校教学管理工 作开展的科学化和规范化。 3.负责对全校教师教学工作进行监督与指导。通过随堂听课、 查阅教学档案了解教师的教学情况，发现问题课后及时与任课教师 沟通，并提出指导性意见，帮助教师提高教学水平。每人每学期听 课不少于15 人次（30 学时）。 4.负责对学校本科试卷、毕业论文及形成性评价方案执行情况 进行检查评估，通过抽查或全查的方式了解整体情况，并反馈至各 教学单位，规范各教学环节。 5.通过课堂听课和召开座谈会的形式，收集了解学生的学习情 况，并反馈至相关部门，以促进学校的学风建设。 6.加强与各教学单位的沟通、联系，根据实际情况，有针对性 的开展督导工作，促进各单位教学水平的提高。每位督导组专家负 责联系1～2 个学院。 7.参与学校教学评优、项目评审以及专项教学检查工作，为学 校教学管理的决策提供意见与建议，做好参谋工作。 8.教学督导通过开展工作全面收集学校本科教学信息，及时总 结和分析深入教学第一线所发现的问题，以不定期编发《教学督导 动态》的形式向相关部门反馈，为学校发展和教育教学改革提出建 议和决策咨询。 9.督导组每两周召开一次督导专家例会，交流和探讨督导工作 中存在的问题，每学期完成一份督导工作专题报告，提出完善本科 教学工作的意见和建议。 10.完成学校委托的其他工作。 三、其它 1.学校每月按规定标准向督导组专家支付酬金。 2.各单位部门和教师应积极配合督导组开展工作，对督导组提 出的意见和建议采取相应的改进措施，并将整改效果反馈至督导组 及相关部门，不断完善工作。 3.本办法由教务处负责解释。 北京中医药大学教务处 2017 年12 月22