名企企业文化核心内容整理.docxVIP

名企企业文化核心内容整理 【愿景】指的是我们的目标是什么，是企业在一定阶段内期望达到的目标蓝图。 【使命】即企业存在的意义和价值。 【价值观】是一种不变的信念，是引领人们达到目标的行动准则。 【经营理念】管理活动都要有一个根本的原则，一切的管理都需围绕一个根本的核心思想进行，是管理者追求企业绩效的根据，是顾客、竞争者以及职工价值观与正确经营行为的确认，在此基础上形成企业基本设想与科技优势、发展方向、共同信念和企业追求的经营目标。 1阿里巴巴-马云 【愿景】成为一家持续发展 102 年的公司，成为全球最大电子商务服务提供商，成为全球最佳雇主公司 【使命】让天下没有难做的生意 【价值观】（六脉神剑） 客户第一：客户是衣食父母 团队合作：共享共担，平凡人做平凡事 拥抱变化：迎接变化，勇于创新 诚信：诚实正直，言行坦荡 激情：乐观向上，永不言弃 敬业：专业执着，精益求精 2腾讯-马化腾 【愿景】最受尊敬的互联网企业 ·不断倾听和满足用户需求，引导并超越用户需求，赢得用户尊敬 ·通过提升品牌形象，使员工具有高度企业荣誉感，赢得员工尊敬 ·推动互联网行业的健康发展，与合作伙伴共成长，赢得行业尊敬 ·注重企业责任，用心服务，关爱社会、回馈社会，赢得社会尊敬 【使命】通过互联网服务提升人类生活品质 ·使产品和服务像水和电融入人们的生活，为人们带来便捷和愉悦 ·关注不同地域、群体，并针对不同对象提供差异化的产品和服务 ·打造开放共赢平台，与合作伙伴共同营造健康的互联网生态环境 【价值观】正直，进取，合作，创新 【经营理念】一切以用户价值为依归 ·注重长远发展，不因商业利益伤害用户价值； ·关注并深刻理解用户需求，不断以卓越的产品和服务满足用户需求； ·重视与用户的情感沟通，尊重用户感受，与用户共成长。 【管理理念】关心员工成长 ·为员工提供良好的工作环境和激励机制 ·完善员工培养体系和职业发展通道，使员工与企业同步成长 ·充分尊重和信任员工，不断引导和鼓励，使其获得成就的喜悦 3百度-李彦宏 【愿景】 【使命】用科技让复杂的世界更简单 【价值观】简单可依赖 【人才理念】招最好的人，给最大的空间，看最后的结果，让优秀人才脱颖而出。 【其他】《百度论语》百度论语：人一定要做自己喜欢且擅长的事情· 认准了，就去做；不跟风，不动摇· 专注如一· 保持学习心态· 公司离破产永远只有30天· 每个人都要捡起地上的垃圾· 百度不仅是李彦宏的，更是每一个百度人的· 一定要找最优秀的人才· 给最自由的空间· 允许试错· 证明自己，用结果说话· 让优秀人才脱颖而出· 愿意被挑战· 说话不绕弯子· 对事不对人· 百度没有公司政治· 遇到新事物，先看看别人是怎么干的· 听多数人的意见，和少数人商量，自己做决定· 一个人最重要的能力是判断力· 用流程解决共性问题· 创新求变· 不唯上· 问题驱动· 让数据说话· 高效率执行· 少许诺，多兑现· 把事情做到极致· 用户需求决定一切· 让产品简单，再简单· 迅速迭代，越变越美· 你不是孤军· 打破部门樊篱· 主动分享· 帮助别人，成就自己· 只把最好的成果传递给下一环节· 从可信赖到可依赖 4联想-柳传志 【愿景】高科技的联想、服务的联想、国际化的联想 【使命】为客户利益而努力创新。 【价值观】成就客户——致力于客户的满意与成功 创业创新——追求速度和效率，专注于对客户和公司有影响的创新 精准求实——基于事实的决策与业务管理 诚信正直——建立信任与负责任的人际关系 【企业定位】 联想从事开发、制造及销售最可靠的、安全易用的技术产品。我们的成功源自于不懈地帮助客户提高生产力，提升生活品质。 【品牌精神】 高端品质、创新、国际化、企业责任 5华为-任正非 【愿景】丰富人们的沟通和生活 【使命】聚焦客户关注的挑战和压力，提供有竞争力的通信与信息解决方案和服务，持续为客户创造最大价值。 【价值观】成就客户、艰苦奋斗、自我批评、开放进取、至诚守信、团队合作。 【经营理念】华为秉承“以客户为中心”，基于客户需求，逐步建立在电信网络、全球服务和终端三大业务领域的综合优势，为客户提供云、管、端产品和解决方案，帮助运营商改善收益(ARPU)、提升带宽竞争力(Bandwidth) 和降低总拥有成本(Cost)，实现商业成功。 【企业精神】狼性文化 狼的三个显著特性 1.狼团队精神——团结就是力量 2.狼嗅灵敏——商机 3.寒天出动——市场的变化。 可以用这样的几个词语来概括华为的“狼性文化”：学习，创新，获益，团结。 6全聚德 【愿景】中国第一餐饮，世界一流美食，国际知名品牌 【使命】弘扬中华饮食文化，奉献人类健康美食 【价值观】全而无缺，聚而不散，仁德之上 【企业作风】脚踏实地，求真务实，知难而进，雷厉风行，团结协作，追求卓越。 【企业目标】