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保险 总部的保险要求 按照总部的要求，公司人员需在国内投保，具体事宜请和XXX联系，黄东电话：0086-10-xxxxxxxx，传真：0086-10-xxxxxxxx，电子邮件。 社会保险（GOSI） 简介： 社会保险（General Organization Social Insurance，简称GOSI）属于沙特政府的对于在沙特境内持有工作签证人员和参加工作的沙特籍人员的强制性社会统筹保险（GOSI官方主页.sa/index.php）。在公司及所属项目部工作的沙特籍员工和持有工作签证的非沙特籍员工都必须购买该项保险。持保人在因工负伤后，可以前往政府指定医院免费就医。沙特籍员工GOSI保费数量是(月基本工资+房补)*20％（其中9％为本人交纳，11％为公司交纳，沙特籍雇员的月基本工资加房补不得低于1500SR），非沙特籍员工的GOSI保费为(每月基本工资+房补)*2％。参见《沙特公司GOSI管理实施细则》。 办理流程： 月度新增人员登记:每月在规定日期之前（通常为当月的第一个公休日之前）将本月聘用的沙特雇员和新增持工作签并办理完毕居住证的非沙特籍人员名单及相应ID复印件（沙特籍人员特有）、护照和居住证提交给公司人力资源部负责GOSI管理人员XXX处：联系电话：XXXXX;报送表格格式参见GOSI表格模板。 月度离职人员登记:每月在规定日期之前（通常为当月的第一个公休日之前）将本月离职的沙特雇员和持工作签并办理完毕居住证的中方和其他国籍人员名单及相应ID复印件、护照和居住证提交给公司GOSI管理人员，报送表格格式参见GOSI表格模板和附件。 解聘人员汇报登记:在开除、解聘任何国籍的雇员后4天内，须及时上报上述人员名单至公司，以便公司及时将上述人员从劳工部的备案中清除。该项规定同样适用于持有工作签证的不再继续在沙特工作的中方雇员。 医疗保险: 简介： 沙特政府要求所有持有工作签证的人员和沙特籍雇员都必须购买医疗保险，持有医疗保险的人员可以在保险条款中指定医院内就诊（仅收取挂号费）和部分医疗费。 办理流程： 月度新增人员登记:持有工作签证的人员第一次入境的时候，海关人员会在护照上手写下10位数的入境签证号，将此签证号和人员的姓名，出生年月等信息发给保险公司即可购买保险。目前已入境的人员只需在保险到期前发一个保险延期申请给保险公司即可续延保险。沙特籍员工只需将本人ID信息提供给保险公司即可。 月度离职、解聘人员登记:对于离职和解聘的人员，只需将其各人的身份信息发给保险公司，并注明注销即可。 通用责任险和工人责任险 简介： 通用责任险(Comprehensive General Liability)和工人责任险(Workmens Compensation Insurance)通常是合同业主所强制要求的保险。通用责任险的保险范围项目运行工程中可能遇到的各种第三方（包括不可抗力）带来的损失，工人责任险的保险范围指在合同施工期间、合同工作地点，工人因工导致的伤害。 办理流程： 将公司的年合同额和工人的月工资以及个人信息发给保险公司即可。 意外伤害保险 简介： 意外伤害的保险范围是保险收益人在世界范围内，因为意外导致的伤残等损伤。公司人员已经购买了该保险。 办理流程： 将投保人的个人信息，保额，和月工资数报送给保险公司即可 车辆保险（包括司机、乘车人员保险） 简介： 车辆保险属于政府强制性保险，任何车辆如需要上牌照均需要购买该项保险，保险收益者为该车辆所属公司以及司机和乘客。公司所有办理了牌照的车均购买了该项保险。租赁车辆的保险由租车公司自行负责，但公司需要及时向其索要最新的保险单。 办理流程： 通常以公司名义购置的车辆，其保险流程如下：购车人将从车商处获得的车辆的底盘号及其它车辆信息提供给公司行政部，行政部将这些信息递交保险公司，由其办理保险单。行政部将办理好的保险单交还购车人，由购车人去办理行车证（ISTIMARA）。行车证办理完毕后购车人务必将扫描件发给行政，并由行政部转发给保险公司，以便将来更新车辆保险条款时确认车辆所有人。 车辆保险的更新较为简单。通常保险公司会在某车辆的保险条款快过期前用传真方式通知公司行政部，并询问是否要更新。行政部与该车所有人联系（如为项目用车，须联系该项目车辆管理员），确认是否要更新，以及10%的年折旧率是否需要变更。确认完毕后联系保险公司进行更新。最后将更新完毕后的保险单、保险卡交还车辆所有人或所属项目。 保险费的计算公式如下： 保险费=车辆现值（考虑折旧）*保险费率（不同车辆费率不同，目前为2.5%）+司机（50里亚尔，1人）+乘客（每人40里亚尔，按座位数计算）+条款费25里亚尔（可退还） 设备和运输保险 简介： 沙特境内的大型、贵重设备在使用和运输过程中需要购买设备和运输保险，以减少意外事故的发生所带