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2016年第24期 中国职业技术教育 职教标准与评价职教标准与评价
理理 论论 ChineseVocationalandTechnicalEducationChineseVocationalandTechnicalEducation
高职院校学生发展诊断与改进指标体系研究
陈向平,袁洪志
(常州工程职业技术学院,江苏 常州 213164)
随着《教育部办公厅关于建立职业院校教学工作诊断与改进制度的通知》精神的贯彻落实,职业院校对
摘 要:
建立与完善学校内部质量保证体系的诊断与改进制度愈发关注。其中在学生层面建立健全科学完备
的诊断与改进指标体系,建立常态化的质量监测与预警机制,成为学校人才培养质量制度保证体系建
设的重要内容。
高职院校;学生发展;诊断改进;指标体系
关键字:
中图分类号:G719.21 文献标识码:A 文章编号:1004-9290(2016)0024-0027-04
随着《教育部办公厅关于建立职业院校教学 高。在这五大层面质量保证循环(即PDCA循环)
工作诊断与改进制度的通知》(教职成厅〔2015〕2 系统的建设之中,针对学生发展诊断与改进指标
号)精神的贯彻落实,高职院校内部质量保证体系 体系的设计与研究,对切实贯彻“诊改”工作指导
建设进入一个新阶段。《中国教育报》相继发表《教 思想,引导高职院校以立德树人为根本任务,加强
学质量要“医院体检”,更要“自我保健”》《高职院 学生发展质量重要指标的督查和监测,提高学生
校质量保证主体责任须落实》《用人才培养状态数 对人才培养工作的满意度,有着极为重要的指导
据诊断与改进教学》等系列文章,阐述了高职院校 意义。
自身建立内部质量保证体系的重要性与必要性, 一、学生发展质量诊断与改进指标体系设计
引导与促进高职院校以“质量保证工作”为核心, 思路
加强学校自身内部质量保证制度体系与运行机制 高职院校开展学生发展层面的自我诊改,是
建设。通过在学校、专业、课程、教师、学生等五大 学校内部质量保证体系建设的重要内容与重要环
层面开展常态化的“自我诊改”,全面检验学校人 节,理念与机制的创新应与时俱进。学生是质量
才培养质量保证工作的成效,从而形成质量预警 生成的主体,以学生为本、促进其全面发展的理念
与改进的螺旋上升,持续保证人才培养质量提 应贯穿学校人才培养质量生成的全过程,包括输
收稿日期:2016-07-05
基金项目:2014年度教育部职业教育与成人教育司攻关课题“职业教育评估系统架构与高职院校下
轮评估实施方案的研究与实践”阶段成果;2015年江苏省教育科学“十二五”规划重点资助
课题“高职生软实力培养模式研究”(课题批准号:B-a/2015/03/037)阶段成果
作者简介:陈向平(1964—),女,江苏江阴人,常州工程职业技术学院高等职业教育研究所所长,研究
员,主要研究方向为高职教育研究;袁洪志(1958—),男,江苏盐城人,常州工程职业技术
学院党委书记,研究员,主要研究方向为高职教育研究。
——2727——
入质量、过程质量和输出质量。因此,服务学生发 度,导致最终评价主要集中在以学习成绩为核心
展应作为学生层面诊断与改进指标体系顶层设计 的学业评价方面,出现了重智力因素、轻非智力因
的根本出发点与落脚点。只有充分发挥每一位学 素,重硬实力刚性指标、轻软实力柔性指标,重结
生的积极作用,才能不断提高其参与质量保证的 果、轻过程等问题。综观近年来关于学生发展质
积极性和对质量改进的满意度,从而激发内生动 量的评价,围绕评价主体单一(主要
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