朱桥镇2018年家庭医生签约服务绩效考核方案.docxVIP

朱桥镇2018年家庭医生签约服务绩效考核方案 为深入贯彻落实医药卫生体制改革精神，促进基本公共卫生均等化，进一步深化家庭式保健服务内涵，切实提高我镇基本公共卫生服务能力和水平，提升居民健康水平，为辖区居民提供安全、便捷、高效的基本公共卫生服务。根据淮安区卫计委等有关要求，落实家庭医生与居民签约服务，为进一步提高我镇卫生服务效率，在总结经验的基础上，结合工作实际，特定本考核方案。 　　一、目的 　　通过建立家庭医生服务质量考核体系，进一步明确家庭医生工作内容及质量标准，对家庭医生进行全面管理和综合评估，通过考核奖优罚劣，在机构内营造岗位竞争氛围，充分调动家庭医生签约团队的工作主动性和积极性,切实提高服务效率和质量。使辖区居民与家庭医生形成长期、稳定、相互配合、相互信任和相互促动的契约式服务关系，在全市形成“让家庭拥有医生，让医生走入家庭”的和谐医疗新常态。 　　二、考核原则 　　（一）公平原则?全镇家庭医生签约服务团队使用统一的考核标准。 　　（二）严格原则?严格按照考核流程及《朱桥镇家庭医生团队签约工作绩效考核方案》实施，并对照团队及成员实际工作量进行评估，考核结果由考核小组负责整理存档。 　　（三）公开原则?绩效考核的结果应在考核结束后公示，以保证公正性。 　　（四）奖惩结合原则?考核结果与绩效工资挂钩，以达到公平、竞争、激励的效果。 　　（五）沟通与反馈原则?考核结果要向被考