8月份各机构KPI关键指标雷达图.pdf

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2019-02-08 发布于山东
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八月份各机构KPI关键指标雷达图八月份核心指标汇总机构 XX 开发区 XX XX XX XX XX XX XX XX 项目新增参训人力 24 10 20 28 3 5 3 9 9 0 新增上岗人力 4 6 5 5 0 1 1 3 0 0 六个月内新人活动率 57% 42% 50% 39% 37% 38% 50% 48% 39% 32% 当月绩优人力 48 37 7 26 20 3 7 20 26 3 下半年持续绩优人力 43 33 5 22 18 2 5 15 25 1 绩优率 16.78% 12.98% 10% 10.7% 9.13% 4% 6.25% 9.52% 18.44% 4.11% 活动率 34.6% 29.9% 23.1% 32.1% 23.3% 22.2% 23.4% 28.0% 29.1% 16.9% 健康部占比 37.5% 50.0% 100% 80.0% 16.7% 0.0% 0.0% 40.0% 66.7% 0.0% 健康组占比 37.9% 26.7% 20.0% 50.0% 31.3% 28.6% 8.3% 19.0% 46.2% 11.1% 终身保障险占比 51.7% 37.2% 48.2% 53.26% 49% 61.42% 37.1% 40.95% 42.38% 45.97% 20年及以上期交占比 84% 85% 58% 72% 67% 92% 77.8% 80.5% 88% 87% 各机构业绩、人力较去年同期比较点阵图新培管理指标--XX 新增人力序列项目 2 1 新增人力新人绩优人力新增计划达成率 4 2 新增计划达成率 6 3 新增同期成长性三转率 8 新增同期成长性 4 考证通过率 10 5 新人结训上号率个月新人底薪获取率考证通过率 1-6个月 6 新人活动率 1-6个月新人活动率新人结训上号率 2-6个月新人 7 底薪获取率 8 三转率 9 新人绩优人力