高效目标管理(MBO)与企业创富
主讲:赵伟立
2011-6-14
dfh868@163.com 2
目标
A P 理 管 善 改
C D
A P 维持
C D 理 管 善 改 标 目
A P 维持
C D 理 管 善 改
维持
坚持不懈
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前 言
我们无法改变世界
—但我们可以把地球的一小部分变得更美好
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自我介绍
姓名:赵伟立
目前资历:ISO9000:2000TUV注册审核员
ISO14000:1996国家注册审核员
GB/T28001:2001国家注册审核员
能力:
E—mail: waleyzhao1972@21
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目录
• 什么是目标
• 如何确立目标
• 如何管理目标
• 如何实现持续改进
• 目标管理的意义
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第一章 什么是目标
• 在某方面所要追求的方向和目的
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第二章 什么是目标管理
• 管理大师—彼得德鲁克最早提出了目标管理(MBO:
Management by Object)的概念
• 目标管理—要求企业各级主管让员工参与工作目标的制定,明
• 确责权利;
在目标实施过程中,充分信任员工,进行适度的授
权,让员工实行自我控制,努力完成工作目标;
以目标对下级进行考核,评定成果,进行奖励,激
发员工积极性,保证
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