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第一章 总论
第一章 总 论
1.1 项目单位基本情况
1.1.1 概况
单位名称:开化宝纳制茶有限公司
企业性质:私营有限责任公司
股东构成:公司注册资本 600 万元,其中吴越 333.96 万元,占
总股本的 55.66%;严元渡 129.96 万元,占总股本的 21.66%;严锋
96.12 万元,占总股本的 16.02%;陈祖明 39.96 万元,占总股本的
6.66%。
发展历程:公司成立于 2002 年 10 月,2003 年 7 月完成 5000
余平方米厂房建设及设备安装,当年实现销售 1700 万元,被认定为
开化县农业龙头企业;2004 年实现销售收入 3500 万元,被认定为衢
州市级农业龙头企业;之后每年以 30% 以上速度增长;至2009 年公
司实现销售收入 11516 万元,自营出口 1356 万美元,形成主导产品
外销眉茶 8000 吨年加工、拼配、包装能力,跻身为出口眉茶全国第
一。
主营业务:茶叶加工、拼配、销售,有机茶开发。
主导产品:外销绿茶-眉茶、开化龙顶名茶、生态绿茶等。
人员结构:公司现有固定职工 32 人,其中具有高中和中专以上
学历人员 18 人,占固定职工总数的56.3%;具有学士学位以上人员 5
人,占固定职工总数的 15.6%。
主要业绩:2009 年公司实现销售收入 11516 万元,自营出口创
汇 1356 万美元,资产总额 5297 万元(其中固定资产净值787 万元)、
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第一章 总论
净资产 2286 万元,资产负债率 56.84%。
主要荣誉:自 2003 年起公司先后获得浙江省级林业重点骨干龙
头企业、浙江省农产品加工示范企业、浙江省农业科技企业、浙江
省级农业企业科技研发中心、衢州市农业龙头企业、衢州市名牌产
品、衢州市著名商标、开化县制造业十强企业等荣誉。
管理制度:随着公司的发展壮大,公司的管理制度不断完善,
分别制定了质量管理制度、设备管理制度、销售管理制度、财务管
理制度和人事管理制度等,通过 ISO9001 质量管理体系认证。健全
的制度管理,使公司步入了良性发展的轨道。
管理模式:公司采用现代公司管理模式,实行董事会领导下的
总经理负责制,由总经理主持公司日常生产经营管理,依照《公司法》
和公司章程的规定行使职权。
研发能力:公司十分重视科技研发与转化工作,拥有一支 12 人
的专业技术人员队伍。2008 年 11 月公司技术中心被认定为衢州市级
企业技术中心,2010 年 10 月 18 日通过浙江省级农业科技研发中心
验收。以自主研发与科研院所的科技合作相结合,紧紧依托浙江大
学茶学系等科研院所,先后承担了国家商务部的《出口茶叶质量可
追溯体系项目》(浙商务外贸发【2009】81 号文)、国家科技富民
强县专项行动计划《开化龙顶茶产业提升与拓展》项目、浙江省经
贸委《出口茶叶卫生安全全程监控》新技术、国家级星火计划等项
目建设,以开发适销对路的新产品,提高产品质量和市场竞争力。
1.1.2 财务状况
公司近几年来连续盈利,2008 年公司拥有总资产 3628 万元,其
中固定资产净值803 万元,在建工程 19 万元,流动资产 2552 万元,
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第一章 总论
负债总额 2176 万元,所有者权益 1452 万元,实收资本 600 万元,
营业收入 8227 万元,纳税总额 391 万元,利润总额 298 万元,净资
产收益率 15.39%,资产负债率 59.98% ,银行信用等级为AA 级。
2009 年公司拥有总资产5297 万元,其中固定资产净值787 万元,
在建工程 35 万元,流动资产 4225 万元,负债总额 3011 万元,所有
者权益 2286 万元,实收资本 600 万元,营业收入 11516 万元,纳税
总额 532 万元,利润总额 355 万元
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