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国土局年度党风廉政建设工作总结 今年以来，我局认真学习贯彻党的丨八大，十八届三小、四 中、五中全会精神和中省市县纪委全会精神，按照市局党组党 风廉政和反腐败工作安排部署，紧紧围绕建设“经济国土、民 生国土、安全国土、生态国土、文化国土、科技国土”为目标， 认真落实“两个责任”，加强组织协调，强化执纪监督问责，深 化系统干部作风建设，切实纠正发生在群众身边的“四风”突 出问题，积极开展党风廉政宣传教育和干部培训活动，不断完 善廉政风险防控体系，采取“五个一”抓节点预防，有力推动 了党风廉政和反腐败工作深入开展。 一、重协调，抓推进，全面落实党风廉政建设责任制 落实党风廉政责任制是推进党风廉政建设和反腐败工作的 制度保障，对此，局党委高度重视，细化分工，明确任务，责 任到人，形成了全员参与，齐抓共管的工作机制。坚持“一岗 双责”把党风廉政建设工作与业务工作一起安排、一起部署、 一起检杳、一起考核。 （-）统筹谋划，全面落实主体责任。按照市局《2015年 全市国土系统党风廉政建设暨纪检监察工作要点》和《2015年 全市国土系统党风廉政建设和反腐败工作责任分工》的文件精 神，提出了 “树立一个形象”（全力打造一支“廉洁、高效、务 实、创新、担当”“讲政治、守规矩”的国土卫士新形象），落 实“两个责任”（落实党委主体责任和纪委监督责任），实现“三 个常态化”（党风廉政巡察常态化、党风廉政报告常态化、党风 廉政风险防控常态化）的工作目标。年初，局党委召开全系统 党风廉政专题会对2015年党风廉政建设工作进行总体部署和 具体要求，与各单位签订了《党风廉政责任书》，制定下发《20 1 5 年党风廉政建设和纪检监察工作要点》、《2015党风廉政建设任 务工作分解一览表》对党风廉政建设责任进行了分解和分工， 使责任层层分解到分管领导和和应的科室。使党风廉政建设工 作责任任务明确，始终有人管、冇人抓、不因人员变动间断， 确保党风廉政建设工作的连续性，真正形成了 “一把手”负总 责、分管领导具体抓、一级抓一级、层层抓落实的工作格局。 (-)多措并举，落实“两个责任”。一是提高思想认识。 牢固树立抓好党风廉政建设是强素质、树形象，保障稳定发展 的安全绳理念，认真履行深化改革、推动发展、维护稳定，从 严治党，依纪依规治党，推进党风廉政建设的第一责任，做到 重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重要环节亲自协调、 重要案件亲白督办。同时，局党委加强“两个责任”落实，制 定卬发了《进一步落实“一岗双责”的通知》，夯实了局长到纪 委书记、分管领导、科室站办所的责任主体。切实做到工作职 责和权力运行到哪里，党风廉政建设的职责就延伸到哪里:二 是加强落实。把党风廉政建设和反腐败工作纳入总体部署，定 期分析研究责任范围内的党风廉政建设状况，及时解决党风廉 政建设小的重大问题，推行定期向市局党组XX县纪委报告党风 廉政建设责任制落实情况，坚持每季度局党委集中汇报检查1 次党风廉政工作，每月召开1次党委会，研究学习党风廉政工 作I次。同时，依据《XX市领导班了和领导干部“为官不为” 问责暂行办法》，严格责任追究，以党风廉政建设的实际成效凝 聚正能量，为改革发展提供有力保障；三加强监督。进一步研 究制定职责清单，划清权力边界，明确哪些事能做、哪些事不 能做，哪些事该这样做、哪些事该那样做，扎紧制度笼了，为 规范权力运行铺设制度轨道。严惩违反制度行为，敢于动真碰 硕，确保制度的刚性运行，使党员领导干部真正把党规党纪当 成高压线、警戒线，白觉做到不超越政策界限搞变通，不擅口 扩大范围打擦边球，不违规操作乱办事，有令必行，有禁必止， 切实养成在法治轨道上用权、在纪律约束下工作的习惯。在局 党委书记每年向市局党组XX县委述职述廉接受人大质询的同 时，开展局中层以上负责人在全系统大会上述职述廉、民主评 议等活动，接受全体干部职工的监督。 （三） 认真履行“ 一岗双责”，强化党风廉政建设。一是全 年召开专题大会部署2次，专题动员安排党风廉政建设工作， 召开作风建设大会2次，对重点工作，亲自过问、亲自抓、亲 口推进，切实做到党风廉政建设工作常抓不懈，常抓常新，有 力地推进各项制度和任务有效落实，并坚持每季度书面向市局 党组汇报党风廉政建设情况。二是局班了成员在抓党风廉政建 设上做到“三个常讲”即布置工作时常讲，召开会议常讲，个 别谈话时常讲，使廉政建设工作贯穿渗透到各个环节。各分管 领导每季度书面或口头向市局对口分管领导汇报分管范围内党 风廉政工作1次，全年向局党委汇报2次，听取分管范围内的 党风廉政工作4次。三是科室负责人坚持每季度向分管领导汇 报1次，向局纪检监察室上报党风廉政“两个责任“落实情况 季报表1次。 （四） 遵规守纪，发挥模范带头作用。局领导班了成员带头 学习新修订的《