企业会计错弊与查证技巧 刘宝友主编.pdfVIP

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企业会计错弊与查证技巧 刘宝友主编.pdf

第 1 页 第 章  概述 企业会计 工作 的主要 目的是为企业 的投 资者 、债权 人 、 主 管部 门、税 务 机 关 、 内部 管理人 员 以及其 他有 关方面提供 相 关 、有用 的会 计信 息 ,以满 足他们 的不 同要求 。但 有 些企 业在会计 核算工 作 中 ,存在着 一些不 当 的 、甚至是违法 的行 为 ,致使会计 核 算 资料和会计报表信 息失真 ,企业 的财务状 况和经 营成 果被 歪 曲或掩盖 ,对 上述 各方面 的会计信 息使用 者十分不利 。这 些行为主要 是指企业 的会计 错 弊 ,即本 书所 要 讲 述 和 剖 析 的 内容 。本 章 主 要 讲 述 企 业 会 计 错 弊 及 其 查 证 、处理 、防范 的基本 内容 。 第 节  会计差错与会计舞弊 企业 的会 计 错 弊 ,实质 上 是会 计 差错 与会 计 舞弊 的合 称 。下面分别进行讲述 。 一 、会计差错 会计差错主要是指导致企业会计信息不实或漏报 ,或虽 未对最终会计信息造成影 响,但不符合有关法规和正常会计 操作规程的过失性行为。 (一)会计差错的特点 会计差错具有 以下特点: 第 2 页 会 计 差 错 并 非 出于 故 意 ,往 往 是 因有 关 人 员业 务 水 平和 能力 有 限 、工作疏 忽或其他 原 因而 导致 的过 失 ,经 办人 员并没有 主观上 的恶 意 ,而且 从客观 后 果上看 ,经 办人 员并 没有从 中获益 。例 如会 计人 员 由于业 务生疏 ,将应 计入制造 费用 的车 间管理人 员差旅 费计入 了管 理 费用 ;出纳 人 员 由于 粗 心大 意 ,误将 现 金 收入 元 记 为 元 ,但 并 未 侵 吞 差错 部分 ;材料 核算人 员 因月末 结 帐任 务繁重 ,对 材料 收发 业务 只记总帐而未记 明细帐等 。 会 计 差 错 可 能会 对 企业 的财 务 状 况 和 经 营成 果造 成 影 响 ,也 可 能并不影 响会计信 息 的客 观 、真 实和准 确 性 ,而 只是在业 务 处理过程和 方法上有 不妥 当或错漏 的地 方 。例 如 会计人 员 因业 务不熟练 误记会计科 目,因工作 马虎 误记 金额 均会对 最 终会计信 息造 成影 响 ;但 因任 务繁重而 只记 总 帐未 记 明细 帐 , 出纳 人 员 为 图方 便 没 有 逐 日逐 笔 登 记 现 金 日记 帐 、而 将 几 天 的业 务 合 并 填 列 等 ,虽违 反 了正 常 的操 作 规 程 ,却并 不致 于歪 曲企业 的财务状况 和经 营成 果 。当然 ,不 影 响最终会计信 息并不 意 味着 不构成 会计 差错 ,因为这类违 反操作规 程 的行为若 不 纠正 ,往往会 诱 发严重 的舞弊行为和 重大的会计差错 。 会 计 差 错 往 往 只是 个 人 行 为 ,而 不 是 团伙 行 为 。会 计 差错 一般 只是 由于某 一名会计人 员个人业 务 能力 或工作态 度 等方面 的原 因造 成 的业 务 处理上 的差错 。不 同的人可 能会 犯 同一种 会计 差错 ,但 出现这种情况 并不是 由于事 先 串通预 谋 ,而 只是 巧 合 。例 如 某 人 因书 写 习惯 不好 ,对 数 字 “ 和数字 “ 区分 不够 明显 ,而 导致 记 帐人 员误 认 误记 ;新 上 岗的出纳人 员 因跟 老 出纳 实 习期 间 ,错 误地 学 习 了老 出新 第 3 页 的做法 ,在现金收支业务完毕后 ,没有及 时在有关凭证上加 盖 “收讫”、 “付讫”戳记等。 会计差错往往 易于查找和纠正 ,一般不具 隐蔽性 。 由于会计差错是偶然 的、无意识 的个人差错行为 ,因而很容 易在复核 、帐 目核对 、

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