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简介:伟大的政治家、哲学家、 经济学家、革命理
论,家科学社会主义的奠基人,国际无产阶级的导
师。
经典名言:
马克思 实践是检验真理的唯一标准
《《执行执行》》——执行本身就是执行本身就是一门学问门学问 ,,因为人们永远不可能通过因为人们永远不可能通过
思考而养成一种新的实践,而只能通过实践来学会一种新的思考方式 !
2
思考
问题问题一、、 “执行执行”为什么如此为什么如此
重要?
问题二、什么是“执行”?
问题三、究竟如何才能打造高
绩效的执行体系?
3
执行执行[Execution][Execution]如何完成任务的学问如何完成任务的学问
第第一讲讲 •为什么需要执行为什么需要执行
•执行的三大基石
第二讲第二讲 •基石基石一::领导者的七项基本行为领导者的七项基本行为;;
•基石二:企业的文化变革框架;
•基石三:知人善任
•执行的三个核心流程
•流程一:人员选育流程
第三讲第三讲 •流程二:战略制定流程
•流程三:运营实施流程
4
5
执行的定义
1. 执行是 目标与 结果 之间的桥梁
22. 公司没有实现公司没有实现 预定目标预定目标 的主要原因的主要原因
3. 公司领导层希望达到的目标和组织实现该目标的实际能力之间的 差距
4.4. 不是简单的战术不是简单的战术 ,,而是而是一套通过套通过 ,, ,, 的方式来实的方式来实
提出问题提出问题 分析问题分析问题 采取行动采取行动
现目标的系统流程;一门将战略与实际,人员与流程相结合,以实现预定目标的学
问问
5. 公司战略,发展目标和领导者职能的核心部分
6. 一门要求对企业现状,行业环境及员工心理有着综合理解的学问
7. 将商业的三个主要流程—— 人员 ,战略 和 运营计划 ,结合起来的一种途径
8. 拉里.博西迪和拉姆.查兰于2002年在其《执行:如何完成
任务的学问》一书中所总结的成功法则
6
执行的理念
要点一:执行是一门学问,他是战略
实施中不可或缺的关键环节
要点 执行是企业领导者的主要工作
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