中国－东盟研究院社会科学研究项目管理办法试行.DOC

PAGE \* MERGEFORMAT 15 中国－东盟研究院 社会科学研究项目管理办法（试行） 第一章 总则 第一条 为适应改革开放和发展社会主义市场经济的新形势，使中国－东盟研究院社会科学研究项目的管理更加科学化、规范化，促进中国－东盟领域社会科学研究多出优秀成果，多出优秀人才，总结多年管理工作的经验，结合新的情况，参照《普通高等学校人文社会科学重点研究基地管理办法》、《高等学校人文社会科学重点研究基地建设计划实施办法》、《普通高等学校人文社会科学重点研究基地管理办法》、《教育部人文社会科学研究项目成果鉴定和结项办法》、《教育部关于进一步规范高校科研行为的意见》、《教育部关于进一步加强高校科研项目管理的意见》、《教育部、财政部关于加强中央部门所属高校科研经费管理的意见》，特制定本办法。 第二条 中国－东盟研究院社会科学研究项目的管理，围绕中国高校特色新型智库建设目标和广西大学区域特色高水平研究型大学建设目标，服务中国-东盟关系发展和地方经济社会发展战略实施，更好地为党和政府决策服务，为两个文明建设服务，促进广西大学哲学社会科学繁荣健康发展。中国—东盟研究院通过政策引导和重点支持，打破学科、院系、地区、国别间的壁垒，鼓励开放、流动、竞争、合作，促进优质科研资源的有效配置和各种创新要素的有机集合，完善符合中国－东盟研究领域社会科学研究规律的新型科研组织模式，形成集成优势，努力营造包容差异、鼓励协同、联合攻关的科研氛围。 第三条 中国－东盟研究院社会科学研究项目分为重大项目、重点项目、一般项目和青年项目四类，采取公开招标和委托研究两种方式。中国－东盟研究院社会科学研究项目应具有明确的研究目标、主攻方向，体现有限规模和突出重点的原则，有效利用现有哲学社会科学研究机构、研究基地等条件，重视学科交叉与渗透，积极开展实质性的国际学术合作与交流，力争取得具有重大学术价值和社会影响的标志性成果。 公开招标项目面向全国，公平竞争，择优立项。委托研究项目面向特定研究群体或特定研究对象谈判确定。 委托研究项目要注意扶植中国－东盟研究院专职研究人员、广西大学相关学院兼职青年社科研究工作者和边缘学科、交叉学科、国际合作项目研究。 第四条 在中国－东盟研究院学术委员会或由中国-东盟研究院学术委员会授权院长办公会的领导下，中国－东盟研究院科研管理办公室全面负责各类项目的管理；项目负责人所在单位具体负责管理本单位的中国－东盟研究院社会科学研究项目。? 第二章 规划和选题 第五条 中国－东盟研究院社会科学研究项目的选题，由中国－东盟研究院首先向有关部门、全校教学科研人员广泛征集研究课题，并委托中国－东盟研究院学术委员会提出建议，经中国－东盟研究院汇总整理，报中国－东盟研究院学术委员会或由中国－东盟研究院学术委员会授权院长办公会审定。中国－东盟经济合作研究创新团队（八桂学者岗位团队）和中国－东盟区域经济发展研究创新团队（教育部创新团队发展计划）、自治区人才小高地或其他专项经费支持研究项目，由团队带头人、项目首席专家或专项负责人提出建议。 第六条 中国－东盟研究院社会科学研究项目的选题，要以中国－东盟关系发展中的重大理论问题和实践问题作为主攻方向，注重基础研究、新兴边缘交叉学科和跨学科综合研究，支撑学科建设，积极推进理论创新，支持具有重大应用研究价值的研究计划。 第七条?中国－东盟研究院社会科学研究项目，每年评审二次。成果形式为研究报告、论文、专著等，研究报告、论文的完成时限一般为2-3年，专著一般为3年。除重要的基础研究外，鼓励以研究报告、政策建议、论文为项目的最终成果形式。 第八条 少数重要研究课题或不适合公开招标研究课题，以特别委托项目的方式，经中国－东盟研究院学术委员会或由中国－东盟研究院学术委员会授权院长办公会审定，单独立项，委托研究。 第九条 中国－东盟研究院社会科学研究项目来源分为ABC三类，按研究选题重要性程度分为重大项目、重点项目（含东盟研究拔尖人才培育计划项目）、一般项目（含青年杰出人才培育计划项目）三个层次： A类项目是指广西大学211工程重点建设学科群“中国－东盟经贸合作与发展研究学科群”年度软科学研究经费研究项目，由中国－东盟经贸合作与发展研究学科群建设领导小组委托中国－东盟研究院进行全面项目管理； B类项目是指中国-东盟研究院自筹经费（含中国－东盟研究院专项建设经费）项目，由中国－东盟研究院进行全面项目管理； C类项目是指中国－东盟经济合作研究创新团队（八桂学者岗位团队）和中国－东盟区域经济发展研究创新团队（教育部创新团队发展计划）、自治区人才小高地或其他专项经费支持研究项目，由团队带头人、项目首席专家或专