工程管理类职业规划 (1).pptVIP

职业 规划 两 只 蚂 蚁 一、生涯和生涯规划 什么是生涯？ 生涯（career）意指两轮马车，引申为道路，也就是人生的发展道路。生涯发展大师苏伯(Super)认为：所谓生涯是指一个人在一生中所扮演的角色的综合及结果，这些角色包括：儿女、学生、休闲者、公民、工作者、配偶、家管人员、父母及退休者等九项，而九个角色在四个主要场所：家庭、社区、学校及工作场所中扮演。 生涯型态： 一个人在一生中所扮演许许多多的角色，就如同一条彩虹同时具有许多色带。 规划出你梦想的人生 不要丢掉自己的梦想! 二、大学生职业规划及其意义 职业规划——个人结合自身情况，眼前的机遇及制约因素，为自己确立职业方向、职业目标，选择职业道路，确定教育计划、发展计划，为实现职业生涯目标而确定行动实践和行动方案。 三、职业规划的原则 职业生涯规划的三大要素： 职业规划＝知己＋知彼＋抉择 “知己”是自身条件的充分认识和了解； “知彼”是对职业环境、相关组织等信息的有效掌握； “抉择”是在知己知彼的基础上，来确定符合现实、能充分发挥自己专长和强项、自己有浓厚兴趣并且与环境相适应的职业目标。 知己 性格 兴趣 特长 智能 情商 气质 价值观 知彼 组织环境 组织发展战略 人力资源需求 晋升发展机会 政治环境 社会环境 经济环境 抉择 职业抉择 路径抉择 目标抉择 行动抉择 抉择的准则： 择己所长：选择自己擅长的领域，才能发 挥自我优势； 择己所爱：只有对自己选择的职业有极大 的热爱，才会全身心地投入； 择世所需：职业只有为社会所需，才会有 发展保障； 价值最大：适合自己，并有发展前景的职 业。 职业生涯规划的原则 长期性原则：规划一定要从长远考虑，着眼于大方向； 挑战性原则：规划要考虑制定目标或措施是否具有挑战性。目标选择能否对自己起到内在激励作用？如果目标达成，能否产生成就感？ 清晰性原则：目标、措施是否清晰、明确？实现目标的路径、步骤是否合理、具体？ 可行性原则：是否从实际出发考虑了个人、社会和企业环境的特点与需要？与社会、企业的需要是否协调？阶段性路线划分与措施是否具体可行？ 职业生涯规划的原则 适时性原则：各种目标的行动安排，先后次序是否做出了明确的时间限制或标准？时间表是否足以作为日后行动检查的依据？ 适应性原则：目标或措施是否具有弹性或缓冲性？是否能随环境的变化而做调整？ 持续性原则：主目标与分目标是否统一？具体规划与人生总规划是否一致？ 四、怎样做职业规划 个人生涯SWOT分析法 德博诺选择方法 各种情况不同时间段优劣势对比的角度进行分析。 平衡单法 选择项目 选择1 2 3 考虑因素 + - + - + - 能力 个人价值 社会地位 兴趣 经济报酬 家庭生活 工程管理专业方向介绍 建设法规 土力学与地基基础 工程项目管理 项目管理设计 土地资源管理 建设法规 土力学与地基基础 造价管理 投资融资/项目评估 房地产法规 城市规划 房地产开发 房地产估价 房地产营销 物业管理