2018年外科工作计划总结.pptVIP

2018年外科工作总结 1、业务发展及指标完成情况 2、科室管理 3、学科建设与科教工作 4、科室整体情况 5、社会评价 6、存在问题 1.1 门诊工作完成情况 全科重视门诊工作。 门诊人次：2594人次。 门诊收治数：858人次。 每百门诊人次平均收治入院人数：33.07%。 由于统计数据的失误，未获得门诊工作年终大奖。 1、业务发展及指标完成情况 1.2 住院工作完成情况 期内入院人数：1298人次。 住院人均费用：13562.08元。 人均费用增加分析原因为 大手术增加； 微创手术占比例增加。 住院病人手术占比：52.93%， 较去年明显增加，主要为三、四级手术。 西成比：36.65%。 医技检查比：16.38% 。 材料比：19.47% 。 平均住院日：9.5 业务收入：1762.44万元。 由于我科人员偏少，医护人员辛勤的付出，做出了巨大的业绩。 只要我们做出成绩，总会得到领导的认可。 2017年度综合绩效完成情况： 获得一等奖。 2、科室管理 科内人员自觉遵守劳动纪律，经常加班加点； 注重科室管理，认真执行医院各项规章制度，注重医疗安全，妥善处理医疗纠纷，未发生严重医疗不良事件； 注重体现中医特色：病区优势病种中医治疗率达规定要求；并注重中药饮片使用； 在架病历及时规范，归档病历甲级率≥95%； 科内三基考试合格率100%； 多次下基层义诊、讲座。 3、学科建设与科教工作 3.1 学科建设： 加强科内人才培养。 大力推广腔镜技术在普外科肝胆、胃肠外科的应用。 3.2 科教研方面： 每月组织两次科内业务学习； 积极参加省内外学术会议； 加强临床带教工作； 科内发表论文两篇。 市级社会发展项目：科技进步三等奖。 4、科室整体情况 团结协作、爱岗敬业、甘于奉献的团队； 有较强执行力； 专业技术水平高，应付特发事件能力强，承担普外科大部分急诊、会诊、手术。 5、社会评价 病人综合满意度较高，多次受到患者及家属表扬，受到锦旗多次； 注重协调临床科室、职能处室关系，有利于临床的工作开展。 6、存在问题 由于人员配备不足，有时难以保证门诊工作； 临床科研的实施重视不够； 实习生、规培生带教工作仍需加强； 由于院内制剂的使用方便，导致中药饮片使用率不达标。 2018年工作计划 进一步加强门诊工作； 继续保持科室业务发展的良好势头； 进一步开展新技术，增加科室竞争力； 推广腔镜技术在：肝胆外科、胃肠外科及疝外科的应用； 进一步发挥中医药特色优势； 进一步加强临床科研工作。 规范实习生、规培生带教工作； 为了临床工作开展及学科未来发展需要，建议再配备2~3人员。 谢谢大家！ 感谢您的观看！