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Highlights 本期专辑
分析师荐股行为
与声誉评估研究
■ 中山证券有限责任公司 东莞理工学院*
一、引 言 此外,现有评估机制对分析师的非公允性评
在利益追逐、“用脚投票”的市场竞争体制 价,还将直接产生三种不良的社会影响:其一,影
下,分析师的实力直接决定其声誉影响与市场价 响分析师的积极性与禀赋效应的发挥;其二,给
值。《新财富》等现有评估机制通常采用问卷调查 决策部门造成假象,形成“分析师能力不行”甚至
方法,存在主观性、偏颇性等不足。究其原因有: “分析师真的没有能力”判断等恶性循环和路径扭
其一,问卷调查的可操作性,导致反馈结果的非公 曲;其三,不利于分析师市场的健康有序发展。考
允性;其二,问卷的设计者容易将主观因素带入问 虑现有评估机制缺陷所引致的经济社会效应,无论
卷中,且被调查者容易产生从众心理和隐藏真实偏 是决策部门亦或社会影响,有必要基于分析师荐股
好,产生实力扭曲。受此影响,有依靠实力、精通 行为,建立一套客观公允的分析师评估理论,以有
市场而享誉盛名的分析师;也有扭曲实力、滥竽充 效评测和判断分析师的市场声誉,弱化信息非对
数的“伪分析师”,“拜票”、“跪舔”等词语, 称及其所引致的社会问题,实现分析师市场公允
反映出分析师声誉市场的现状。 判断、合理定价和有效配置公司资源(Merkley et
不可否认的是,现有分析师声誉评估机制存在 al. ,2015; Brown et al. ,2015 )。
的主观性与非公允性等缺陷(王宇熹等,2007 ), 鉴于此,本文本着简单适用、市场逐利、市场
虽客观、合理地评估出部分一流、有实力的分析 数据、市场选择、市场评判断等一般原则,采取层
师,但也拉升了二流甚至三流分析师的非正常水 层叠进策略和市场化权重方法,从宏观及微观视
平。 角,构建客观、有效的分析师声誉评估模型,考察
*
作者简介:课题负责人:李湛,东莞理工学院金融学教授,中山证券首席经济学家、研究所所长,中国证券业协会证券分析师、投
资顾问与首席经济学家委员会委员,首席经济学家论坛理事,腾讯金融科技智库专家,暨南大学产业经济学博士, 深圳证券交易所金
融学博士后。课题组成员包括:阳建辉,中山证券研究所金融工程组主管,华中科技大学经济学博士,中国中投证券博士后,腾讯金
融科技智库专家,《经济研究》匿名审稿人;周丹妮,东莞理工学院教师;曹萍,广东金融学院金融学副教授;唐晋荣,武汉大学经
济学博士,深交所博士后,中山证券研究所宏观组主管;方鹏飞,上海财经大学经济博士,深交所博士后,中山证券研究所债券组主
管;邹欣,武汉大学经济学博士,北京大学金融学博士后,中山证券研究所宏观研究员;张雪杰、刘波、邓思思均为中山证券研究所
金融工程组研究员。
中国证券 2019年第2期 49
本期专辑 HIGHLIGHTS
并量化不同时间维度下,分析师荐股标的价值、标 二、分析师荐股行为及声誉动态评估
的追踪效应及情绪溢价效应和分析师个人禀赋等个 考虑到市场行为所引致的情绪溢价与分析师特
性特征及相应的社会经济效应,对分析师市场声誉 性的异质效应,本文基于现实经验与相关研究文
的综合影响。 献,从市场溢价、禀赋效应等特征着手,测度分析
分析师市场声誉评估机制由宏观市场的情绪溢
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