人力资源管理表单范本新.docVIP

第四章 人力资源管理表单范本 ●人力资源管理表单范本相关说明 名 称 人力资源管理表单范本相关说明 编 码 版 本 页 次 1/1 修改状态 1、意义 管理表单同样是实现管理标准化、现代化的重要工具，尤其是在实施微机信息化管理中，表单更是必不可少。管理表单可以使繁琐的管理简单化，使杂乱的管理有序化，为提高管理水平奠定基础。 2、人力资源管理表单范本使用说明 作为一种管理工具，管理表单不仅需要管理者掌握，同时需要被管理者掌握。 人力资源管理范本可以按如下方式使用： （1）复制后以表单手册的形式下发给每一位管理者和被管理者，并要求凡是涉及到相关表单的管理行为，一律使用手册中统一的表单，否则无效。 （2）发布在公司局域网上，要求相关人员调用。 （3）穿插在人力资源管理制度中，连同管理制度一起下发，并要求相关人员使用。 相关说明 编制人员 审核人员 批准人员 编制日期 审核日期 批准日期 1、人力资源决策权一览表 权限 决策事项 填报 审核 裁决 报备 存档 保管 备注 制表： 复核： 审批： 2、职务说明书 职务名称 职务代码 所属部门 直接上级 管辖人数 职位等级 晋升方向 轮转岗位 薪资标准 任职条件 主要职责 权责范围 权力： 2、责任 工作关系 1、向谁报告工作： 2、监督： 3、指导： 4、合作者： 5、外部关系： 工作环境 身体要求 相关说明 编制人员 审核人员 批准人员 编制日期 审核日期 批准日期 3、工作内容说明书 职称 职务 姓名 类别 工作内容说明 估计工作量 周 期 性 工 作 日 常 性 工 作 特 别 工 作 偶 发 性 工 作 制表： 复核： 审批： 4、员工人数及费用动态统计表 年 月 填表日期： 月 日 本月人数 编制人数 男 人女 人计 人 月 薪 编制内制造人员 元 编制内人数 男 人女 人计 人 编制内管理人员 元 编制外人数 男 人女 人计 人 编制外人员 元 合计 男 人女 人计 人 合 计 （占人事费用比率） 元 % 编制人员出勤 应工作日数 日 津 贴 职务津贴 元 缺勤总日数 日 加班津贴 元 出勤总日数 日 值勤津贴 元 出勤率 % 夜勤津贴 元 加班总时数 时 外勤津贴 元 人事动态 新 进 男 人 特殊工种环境津贴 元 女 人 其他津贴 元 合计 人 合 计 元 新进率 % （占人事费用比率） % 离 职 男 人 奖金奖性支出 年终奖金 元 女 人 退职酬劳金提成 元 合计 人 不休假代金 元 其出奖励金 元 离职率 % 内 部 调 动 男 人 合 计 （占人事费用比率） 元 % 女 人 合计 人 其它支出 公伤医药费 元 抚恤金支持 元 预计劳保受益比率 公司负担部分 元 奠仪金支出 元 个人负担部分 元 退休金提成 元 受益总数 元 资遣费支出 元 负担及受益差额 元 福利金提成 元 受益率 % 互助金提成 元 互助费动态统计 上月底累计结余 元 培训基金提成 元 本月互助费提成 元 训练图书费 元 本月互助费收入 元 本月互助费支出 元 本月结余 元 累计结余 元 合 计 （占人事费用比率） % 元 收/支比率 % 费用总计（100%） 元 备注 每人平均费用 元 经理 人事部长 填表人： 5、员工每日动态统计表 年 月 日 星期 区 区 分 人 数 单 位 应出勤人数 合计 缺勤 出勤 缺勤统计 男 女 姓名 类别 正式 临时工 正式 临时 工 私假 公假 迟到 早退 管理员 作业员 管理员 作业员 合计 审批 单位主管 人事主管 制表 6、员工每月动态统计表 年 月 人员招聘统计 流动状况 说明 招聘人数 应聘人数 报到人数 起迄时间 辞职人数 退休人数 停薪留职 深造人数 解职人数 其它事项 奖惩件数 抚恤件数 劳保件数 就医住院 人员迁调 出勤状况 迟到早退 人 次 请假 病假 人 次 事假 人 次 工伤假 人 次 婚假 人 次 旷职 人 次 制表： 复核： 审查： 7、每月人事变更统计报 年 月 第 页 姓 名 员工编号 变动事项说明